OrigonFlare
2021-09-12T23:42:29+00:00
如题,其实我很明白公司就是想用这样的手段逼我自己提辞职,本来自己也有要离开的想法。但是公司瞒着我事先一点都不商量表面功夫一点都不做,而且是在全公司大会上念我的“工作调整通知”,这两点都让我觉得非常的窝火。所以想到了劳动仲裁,就问懂哥懂姐们几个问题,谢谢了。
1.这种情况可以去申请劳动仲裁n+1吗?需要重点提供哪些证据?
2.公司每月的工资里扣了一部分年底统一发(有人事发我的工资条截图),申请仲裁时可以主张申请这笔钱吗?
3.申请仲裁开始到后续执行会不会耗费很长时间?因为自己接下来要开始找工作投入到新工作去,时间拖太长了肯定对新工作有影响。
4.如果执行阶段公司不配合该怎么办?这个主要是指入职的时候我把学历学位证书和执业证书都给了公司的人事,要是人事拿这个为难我我觉得也很难受。
暂时就想到这四个问题,请懂哥懂姐们帮忙解答。
最后牢骚两句,今年四月父亲突发心梗去世,这几个月家里一直都沉浸在悲伤的氛围里没有明显好转,现在又遇到这种事情真的让我对人生有些悲观。唉,休息休息后重新整装出发吧,再次感谢各位。
1.这种情况可以去申请劳动仲裁n+1吗?需要重点提供哪些证据?
2.公司每月的工资里扣了一部分年底统一发(有人事发我的工资条截图),申请仲裁时可以主张申请这笔钱吗?
3.申请仲裁开始到后续执行会不会耗费很长时间?因为自己接下来要开始找工作投入到新工作去,时间拖太长了肯定对新工作有影响。
4.如果执行阶段公司不配合该怎么办?这个主要是指入职的时候我把学历学位证书和执业证书都给了公司的人事,要是人事拿这个为难我我觉得也很难受。
暂时就想到这四个问题,请懂哥懂姐们帮忙解答。
最后牢骚两句,今年四月父亲突发心梗去世,这几个月家里一直都沉浸在悲伤的氛围里没有明显好转,现在又遇到这种事情真的让我对人生有些悲观。唉,休息休息后重新整装出发吧,再次感谢各位。