不需要,等公司通知。
如果公司不打算续约,那他们是需要赔偿的。
看你公司,大点公司可能正规点,小公司可能打个电话通知下,最多形式上送个辞职报告过去。
[quote][pid=584179843,30418864,1]Reply[/pid] Post by [uid=14637135]broadliyn[/uid] (2022-01-25 11:42):
不需要,等公司通知。
如果公司不打算续约,那他们是需要赔偿的。[/quote]靠还有这种事
那我是不是不要主动提离职比较好
[quote][pid=584208326,30418864,1]Reply[/pid] Post by [uid=18579727]叹红尘 落朱颜[/uid] (2022-01-25 13:23):
靠还有这种事
那我是不是不要主动提离职比较好[/quote]公司要和你签,你不签,不用赔钱,但是要交接
Reply to [pid=584208326,30418864,1]Reply[/pid] Post by [uid=18579727]叹红尘 落朱颜[/uid] (2022-01-25 13:23)
公司不续约要赔钱,但公司愿意续约你不干,那就不需要
[quote][pid=584208326,30418864,1]Reply[/pid] Post by [uid=18579727]叹红尘 落朱颜[/uid] (2022-01-25 13:23):
靠还有这种事
那我是不是不要主动提离职比较好[/quote]主动离职 公司不用赔偿N+1 公司让你走人你可以拿到N+1 我觉得从自身利益来考虑 拿N+1比较好
别想那么多,除非公司准备主动不续约,一般他们会在到期前1个月或一周内通知你签下一份,你不签是你主动离职。
Reply to [pid=584208326,30418864,1]Reply[/pid] Post by [uid=18579727]叹红尘 落朱颜[/uid] (2022-01-25 13:23)
如果公司不想留你,那么公司是需要赔偿的。
如果公司跟你说合约到了不续约让你提离职啥的,拒绝,直接回应若公司不续约请支付赔偿金。
如果公司想要跟你续约,那你看情况再选择离职。因为难免有公司反其道而行之故意跟你续约让你让你自己主动提离职。