TakeFault
2022-08-03T03:19:00+00:00
之前岗位职责是技术支持,做了半年,现在半年工作汇报,被说不合格,要跟人事说辞退我,我现在在找工作,新公司问什么原因离职,我该怎么说好?
做技术支持的人,天天跟客户打交道,连这点忽悠能力都没有,我估计楼主是真的因为工作不合格给整离职的[s:ac:瞎]
上一份工作不适合我,公司离家太远,这还不好找理由吗[s:ac:哭笑]
公司发不出工资/要求你去外地、转岗,协商解除劳动关系
[quote][tid=32983475]Topic[/tid] Post by 子宁梅甲邬葛(0楼) (2022-08-08 11:26):
之前岗位职责是技术支持,做了半年,现在半年工作汇报,被说不合格,要跟人事说辞退我,我现在在找工作,新公司问什么原因离职,我该怎么说好?[/quote]拖欠工资,路途遥远,家里有事 三选一
因为离职证明上面写着是被辞退所以一般理由很难留下好印象
你可以说总公司空降领导到你们部门把部门里的老人包括你赶走了。。。
离职证明上不会写原因,你自己编一个圆的回来的理由就可以
工作强度低工作难度也低导致极强的个人能力没有发挥空间。
卷死tmd
个人原因,家庭原因,但是就不要吐槽前公司...........离职证明不会写辞退的,上面那些真是放屁
[quote][pid=630694400,32983475,1]Reply[/pid] Post by [uid=1867757]saywei[/uid] (2022-08-08 11:28):
因为离职证明上面写着是被辞退所以一般理由很难留下好印象
你可以说总公司空降领导到你们部门把部门里的老人包括你赶走了。。。[/quote]写被辞退要赔偿的,哪家公司裁员会写被辞退?
千万别实话实说,就说原来业务调整与职业规划发生偏离,把方向带到目标岗位上,也可进一步阐述职业规划
Reply to [pid=630695263,32983475,1]Reply[/pid] Post by [uid=62388194]helluin21[/uid] (2022-08-08 11:31)
辞退肯定是会给赔偿的 除非公司倒闭了 否则这事情肯定绕不过去啊
Reply to [pid=630694843,32983475,1]Reply[/pid] Post by [uid=42942576]傻傻傻笑笑笑[/uid] (2022-08-08 11:30)
你这个说的很绝对啊 有些小公司会在这个东西上面做文章 让你写主动离职 不给你赔偿。。
[quote][pid=630695896,32983475,1]Reply[/pid] Post by [uid=1867757]saywei[/uid] (2022-08-08 11:33):
辞退肯定是会给赔偿的 除非公司倒闭了 否则这事情肯定绕不过去啊[/quote]没几个公司会主动赔偿,而且严格来说,不能在离职通知上面说坏话。
这半年不全是试用期的话,是不能辞退你的[s:ac:哭笑]