Shun
2021-02-15T00:50:47+00:00
本来年前1月多就提了(没年终奖)，准备年后入职新单位，现在满30天，不给开证明，说是我没交接好。去劳动仲裁吧，不知道流程，难道是他们能强制公司开具证明？
公司不给开解除劳动证明，烦躁
unhappyface
30天够了
karsten
直接去下家上班呀
ItTsRaziel
仲裁这事应该见多了，你去办好手续就行
我这公司也挺炫的，年终总结会给抽红包，我抽了10块……
我这公司也挺炫的，年终总结会给抽红包，我抽了10块……
Napkin
还是那句话
你辞职关你公司啥事？
留好工作证据，提前通知，最好是发邮件
日子一到就走人，钱不给劳动局
有人替你折腾他们
你辞职关你公司啥事？
留好工作证据，提前通知，最好是发邮件
日子一到就走人，钱不给劳动局
有人替你折腾他们
yarareyaku
我朋友也碰到这情况了。。
下家没有上家的离职证明不给入职。
后来仲裁了 稳赢 但是仲裁期限很长 快半年了
坐标北京。。
下家没有上家的离职证明不给入职。
后来仲裁了 稳赢 但是仲裁期限很长 快半年了
坐标北京。。
Clyde
交接这个事太难定义了
Alvarado
这事还是挺恶心的，你想想这一个月你是不是做了什么不太对的事吧，这样做公司单纯是想恶心你。下家要是看不到这张纸你还真不好入职，好好沟通，仲裁的话吃亏的只有你自己。公司肯定会输，但是也是几个月之后的事情了。
Shun
[quote][pid=494965275,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=6536156]gagaji[/uid] (2021-02-22 09:01):
我朋友也碰到这情况了。。
下家没有上家的离职证明不给入职。
后来仲裁了 稳赢 但是仲裁期限很长 快半年了
坐标北京。。[/quote]是的，下家入职要那证明，这样一卡，耽误时间
我朋友也碰到这情况了。。
下家没有上家的离职证明不给入职。
后来仲裁了 稳赢 但是仲裁期限很长 快半年了
坐标北京。。[/quote]是的，下家入职要那证明，这样一卡，耽误时间
Shun
[quote][pid=494965564,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=2331319]司馬仲达[/uid] (2021-02-22 09:03):
这事还是挺恶心的，你想想这一个月你是不是做了什么不太对的事吧，这样做公司单纯是想恶心你。下家要是看不到这张纸你还真不好入职，好好沟通，仲裁的话吃亏的只有你自己。公司肯定会输，但是也是几个月之后的事情了。[/quote]有个在做的项目，公司意思是把做的过程中问题全部把图纸修改好(在图纸上)再走，车间边做边改，到时间了，还没做完，我总不能一直拖着吧
这事还是挺恶心的，你想想这一个月你是不是做了什么不太对的事吧，这样做公司单纯是想恶心你。下家要是看不到这张纸你还真不好入职，好好沟通，仲裁的话吃亏的只有你自己。公司肯定会输，但是也是几个月之后的事情了。[/quote]有个在做的项目，公司意思是把做的过程中问题全部把图纸修改好(在图纸上)再走，车间边做边改，到时间了，还没做完，我总不能一直拖着吧
Shafiqshukaku10
[quote][pid=494965275,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=6536156]gagaji[/uid] (2021-02-22 09:01):
我朋友也碰到这情况了。。
下家没有上家的离职证明不给入职。
后来仲裁了 稳赢 但是仲裁期限很长 快半年了
坐标北京。。[/quote]让下家开一个不予入职的证明,写明原因是没有上家的离职证明.
仲裁的时候可以依此要求上家给予赔偿.
我朋友也碰到这情况了。。
下家没有上家的离职证明不给入职。
后来仲裁了 稳赢 但是仲裁期限很长 快半年了
坐标北京。。[/quote]让下家开一个不予入职的证明,写明原因是没有上家的离职证明.
仲裁的时候可以依此要求上家给予赔偿.
Shafiqshukaku10
[quote][pid=494966886,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=60089766]泰格尔泡泡糖[/uid] (2021-02-22 09:09):
有个在做的项目，公司意思是把做的过程中问题全部把图纸修改好(在图纸上)再走，车间边做边改，到时间了，还没做完，我总不能一直拖着吧[/quote]你有证据证明已经满30天了吗?
光口头说的可不算.
有个在做的项目，公司意思是把做的过程中问题全部把图纸修改好(在图纸上)再走，车间边做边改，到时间了，还没做完，我总不能一直拖着吧[/quote]你有证据证明已经满30天了吗?
光口头说的可不算.
Worthy Opponent
[quote][pid=494964259,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=4625156]幻风灭影[/uid] (2021-02-22 08:56):
仲裁这事应该见多了，你去办好手续就行
我这公司也挺炫的，年终总结会给抽红包，我抽了10块……[/quote]不错了，我们已经连续两年没有年会了，更别说抽奖了
仲裁这事应该见多了，你去办好手续就行
我这公司也挺炫的，年终总结会给抽红包，我抽了10块……[/quote]不错了，我们已经连续两年没有年会了，更别说抽奖了
Shun
[quote][pid=494967573,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=1549420]席子狼[/uid] (2021-02-22 09:11):
你有证据证明已经满30天了吗?
光口头说的可不算.[/quote]发邮件了，纸质的在经理那
你有证据证明已经满30天了吗?
光口头说的可不算.[/quote]发邮件了，纸质的在经理那
Shun
[quote][pid=494965125,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=13134710]樱花花下[/uid] (2021-02-22 09:00):
还是那句话
你辞职关你公司啥事？
留好工作证据，提前通知，最好是发邮件
日子一到就走人，钱不给劳动局
有人替你折腾他们[/quote]理是没错，实际操作耽误事，下家不接收，黄了，我喝西北风啊
还是那句话
你辞职关你公司啥事？
留好工作证据，提前通知，最好是发邮件
日子一到就走人，钱不给劳动局
有人替你折腾他们[/quote]理是没错，实际操作耽误事，下家不接收，黄了，我喝西北风啊
Caz
[quote][pid=494969660,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=60089766]泰格尔泡泡糖[/uid] (2021-02-22 09:21):
理是没错，实际操作耽误事，下家不接收，黄了，我喝西北风啊[/quote]这个你要找下家说了。。。
就算你去仲裁也不是三天两天就能搞定的。
弄不好一个月都开不了庭。[s:ac:哭笑]
理是没错，实际操作耽误事，下家不接收，黄了，我喝西北风啊[/quote]这个你要找下家说了。。。
就算你去仲裁也不是三天两天就能搞定的。
弄不好一个月都开不了庭。[s:ac:哭笑]
Alvarado
Reply to [pid=494966886,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=60089766]泰格尔泡泡糖[/uid] (2021-02-22 09:09)
这个事，我觉得如果你没啥过失，就跟上家下家都好好说一下，上家表示一下紧急性，同时尽快做，下家的话也好好解释一下，万一觉得你还挺重要的上家舍不得放你，再等等你也不是坏事。
这个事，我觉得如果你没啥过失，就跟上家下家都好好说一下，上家表示一下紧急性，同时尽快做，下家的话也好好解释一下，万一觉得你还挺重要的上家舍不得放你，再等等你也不是坏事。
jakebrucewayne
[quote][pid=494971640,25635281,1]Reply[/pid] Post by [uid=2331319]司馬仲达[/uid] (2021-02-22 09:29):
这个事，我觉得如果你没啥过失，就跟上家下家都好好说一下，上家表示一下紧急性，同时尽快做，下家的话也好好解释一下，万一觉得你还挺重要的上家舍不得放你，再等等你也不是坏事。[/quote]这还帮上级说话呢？
这个事，我觉得如果你没啥过失，就跟上家下家都好好说一下，上家表示一下紧急性，同时尽快做，下家的话也好好解释一下，万一觉得你还挺重要的上家舍不得放你，再等等你也不是坏事。[/quote]这还帮上级说话呢？
TaZexZombies
你自己辞职的，公司当然不给你开证明，只有公司辞退你的才给开证明。
Candy_Man_That_Can
辞职本来就是通知，公司批不批有啥关系？一个月后直接走人就是了。