[经历心得]算是领教到公司如何压低用人成本了

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snowblind

2022-05-09T08:55:19+00:00

本人某品牌负责渠道销售的,几年前入职
入职时某品牌还是个没有任何知名度和市占的小透明,那时候工资绩效提成都高,大家也愿意做
后来某品牌新产品突然成网红爆品,一路高歌猛进,到今年年公司规模翻了几倍,年度销售额翻了几十倍
然后公司开始搞各种骚操作,定超高的指标,定非常离谱的绩效,一点小事就高额罚款,提成也越来越少
今年我们销售业务都达成了,同比增长在200%+,但绩效0分,实际拿到的钱比去年还少很多
公司规模越来越大,赚的钱越来越多,却还要压打工人的成本,真给我整不会了[s:ac:愁]
钱都到哪里去了呢[s:a2:哭]
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rolly55_ツ

江山已经打出来了,下一步干什么来着
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Alec.

[quote][pid=611558066,31951675,1]Reply[/pid] Post by [uid=34434654]zlv100[/uid] (2022-05-18 17:29):

江山已经打出来了,下一步干什么来着[/quote]火烧庆功楼啊这还不会?
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AyeJayDGAF

“到今年年公司规模翻了几倍,年度销售额翻了几十倍”

看来要扩产能了,大概率你们公司融资借钱了。
无非以下几种渠道
1 老板自有,或者增加带资入场股东
2 老板拿自己房产抵押从银行贷款扩资
3 收渠道商的预付款
4 老板凭借信用拿了年化100%的民间高利贷
5 老板和风投签了协议,年化1000%的高利贷
你自己琢磨一下是哪个。