suBAEru8
2020-05-07T01:38:16+00:00
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想多了。符合上面要求的。
7~10年前,
选择上班的,可以入合同公职、大公司。 哪怕在三线 也是 5000+。
选择自己搞的,月薪1万起(前辈12年前教导:1万/月才是刚入门)。
现在就算贱了些,3K起。。。谁去谁傻逼。
这是jd模板,其实看看那么多,真的没几个有门槛的,吹牛逼谁不会,前面几项都是看吹牛逼能力的,在泥潭混认识龟龟,王八汤,单防梅西的。。。。你也算人脉强大了
唯一看技术的第六点,不过一般爱好者水平足够了
不都是双向选择的吗
你去应聘也可以报个年薪几十万,接不接受是对方的事啊……
正常,多看看就知道,要求越多工资越低,因为真的只要知道个软件名字就行。
那种只写一条两条要求的才是最难的。
3000-6000说明就是三四千,然后再扣掉社保医保也不知道到手能不能有个3000块
3000块要这些技能???
就和我这边上次看个招聘信息,物流主管,一个月4500,要会开叉车,有3-5年的管理经验,还要会专业英语(物流相关)。
我觉得这些HR脑子被驴了3次都想不出来这些招聘要求。。
我觉得这7个任职要求加一个加分项,每一项单独拿出来,月薪都不止3500啊,有的单项条件,远远超过3500的水平。