[水一帖] 关于孕妇加班

我老婆是高龄产妇，目前怀孕5个半月，上个月因为肚子痛去医院急诊，当时医生诊断先兆流产，还开了休息一周的病假证明，就这样的情况下，她部门领导在她上班之后还经常安排她加班，早上8点上班，一直到晚上8点才下班；9月29号想请假去做产检她领导也不批，最后我让我老婆29号不去上班，直接带她去医院做的产检。国庆假期也没休息几天，从30号休息到2号，3号就上班，昨天星期天又安排我老婆加班。
实在气不过昨天就打了12345反应，今天12345回电话，说这个情况他们不处理，让我去找我老婆公司所在镇上的劳动监察大队，然后给了一个座机号码，还让我们准备材料。泥潭大哥们见多识广，所以问下，像我老婆这种情况投诉到镇上的劳动监察大队是否会存在偏袒公司的情况，另外我们自己需要准备哪些材料，钉钉上的打卡时间记录够不够？另外这事需要到我们当地妇联反映情况么？
拜谢各位大哥了[s:ac:羡慕]