Tinto
2022-04-28T11:01:07+00:00
第一次在本版发帖 希望大家多多指点
背景：
楼主最近入职北方某高校绿化管理部门 上面有2个科长 下面是外包的绿化养管公司的10几个绿化工人 工人普遍六七十岁 文化水平较低 工资也不高 队长40多 有一定经验 但队长要兼顾校园内不同项目
问题：
工人干活水平低 举个例子 修一条30多米汀步小路 我上午放完线让队长把活干了 然后去忙别的事 结果4 5点时来验收 发现路修得歪歪扭扭 有的甚至没按我放的线做 和队长询问 队长说他去管别的事了(他确实事多) 没盯着 把工人叫来 我也没发火 问他为什么会这样 他说马虎了(但明显就是偷懒) 被我又追问2句 他就没话了 只有尬笑
矛盾：
1 工人工资低 一天如果有活就发100 没活就没钱 如果扣钱多了人家就不干了
2 我不可能每时每刻都在现场盯着工人 队长也是 但一不盯干活质量就保证不了 然后出问题领导就得找我 虽说他们知道工人水平 但毕竟现在事情是我负责
请大家多多指点如何是好
[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202205/05/-vabhQjg3-l9o9ZeT1kShs-12i.jpg[/img]
这个叫汀步
[quote][tid=31774647]Topic[/tid] Post by [uid=60900232]dreamwalker1[/uid] (2022-05-05 19:01):
第一次在本版发帖 希望大家多多指点
背景：
楼主最近入职北方某高校绿化管理部门 上面有2个科长 下面是外包的绿化养管公司的10几个绿化工人 工人普遍六七十岁 文化水平较低 工资也不高 队长40多 有一定经验 但队长要兼顾校园内不同项目
问题：
工人干活水平低 举个例子 修一条30多米汀步小路 我上午放完线让队长把活干了 然后去忙别的事 结果4 5点时来验收 发现路修得歪歪扭扭 有的甚至没按我放的线做 和队长询问 队长说他去管别的事了(他确实事多) 没盯着 把工人叫来 我也没发火 问他为什么会这样[/quote]你一个甲方管工人干啥 让包工头去管啊 工人跟你有啥关系 把包工头管好就完事了
不对 你还去放线？你是不是甲方啊这事明显外包干的活啊 图纸丢过去不合格吊人返工就是了 你这明显没威信他们才这么糊弄你呢
不用考虑工人多少钱 你扣的是包工头的钱 工人干了活自然会去跟包工头结钱 包工头干不好活亏本是他的事情 不爱干换一家
[quote][pid=608372512,31774647,1]Reply[/pid] Post by [uid=907240]辛愿[/uid] (2022-05-05 20:37):
你一个甲方管工人干啥 让包工头去管啊 工人跟你有啥关系 把包工头管好就完事了
不对 你还去放线？你是不是甲方啊这事明显外包干的活啊 图纸丢过去不合格吊人返工就是了 你这明显没威信他们才这么糊弄你呢
不用考虑工人多少钱 你扣的是包工头的钱 工人干了活自然会去跟包工头结钱 包工头干不好活亏本是他的事情 不爱干换一家[/quote]现在不知道什么情况，以前就是包工头也把钱扣了，然后带着工人去公司闹
你只负责提要求，他们做的不满意就重来，干不了就换能干的来。
[quote][pid=608372904,31774647,1]Reply[/pid] Post by [uid=5442109]蓝川絆[/uid] (2022-05-05 20:39):
现在不知道什么情况，以前就是包工头也把钱扣了，然后带着工人去公司闹[/quote]你这合同咋签的啊 包工头还敢带人来闹不想拿钱了吗 合同里都会约定不得闹事否则罚款吧 建议参考房开甲方合同模板 看看什么叫严谨的霸王条款
[quote][pid=608372512,31774647,1]Reply[/pid] Post by [uid=907240]辛愿[/uid] (2022-05-05 20:37):
你一个甲方管工人干啥 让包工头去管啊 工人跟你有啥关系 把包工头管好就完事了
不对 你还去放线？你是不是甲方啊这事明显外包干的活啊 图纸丢过去不合格吊人返工就是了 你这明显没威信他们才这么糊弄你呢
不用考虑工人多少钱 你扣的是包工头的钱 工人干了活自然会去跟包工头结钱 包工头干不好活亏本是他的事情 不爱干换一家[/quote]可能没说明白 我是甲方 但是路怎么放是科长临时定的 没有图 就告诉我放个曲线的路 我和队长一起放的线
还有一个问题是学校和他们签的是绿化养护合同 对于修个汀步这种事合同里很含糊 我很难拿合同条款要求他们
[quote][pid=608373046,31774647,1]Reply[/pid] Post by [uid=61564430]ABBA就能复活[/uid] (2022-05-05 20:40):
你只负责提要求，他们做的不满意就重来，干不了就换能干的来。[/quote]都是一群60 70的大爷 换谁其实都差不多 就队长还算能干 可我又不太想对队长太苛刻 毕竟很多事情的执行都得靠队长 他要不好好干我的工作就进行不下去了(对了 会不会是因为我对队长太和善了 结果他就不重视了？)
不太懂，不过金钱社会，所以先确定下给的工资是不是合适的(是甲方还是乙方赚了)，然后再谈别的；
再就是，你是打工的，不是做决定的，这是领导的，把你的收集的东西交给他就行了。
[quote][pid=608374826,31774647,1]Reply[/pid] Post by [uid=60900232]dreamwalker1[/uid] (2022-05-05 20:49):
可能没说明白 我是甲方 但是路怎么放是科长临时定的 没有图 就告诉我放个曲线的路 我和队长一起放的线
还有一个问题是学校和他们签的是绿化养护合同 对于修个汀步这种事合同里很含糊 我很难拿合同条款要求他们[/quote]你要明白最重要的逻辑就是一级管一级 一个事情没有做好 你的领导只会找你问责 不会找你的下级问责 你也是一样的 没有做好你要做的是找包工头问责 事前明确需求 达不到需求 责令整改 改到满足需求为止 至于工人 是包工头去跟他们协调 包工头怎么管工人就不用你操心了
你说合同没有约定的很清楚 退一万步讲 总要验收通过才能付钱吧 做成这样你会给他签字验收通过吗？这种小项目多半是验收完成才会付款吧 他不改好了能拿到一分钱工程款吗？