fishy
2021-12-20T07:45:13+00:00
国企工作,之前一直秉承着积极向上的心态工作,能干的快的就尽量不拖。对接工作和一个办公室的同事一个个摆烂,半个月前就传达的活到现在都没干完,最后指责和催促都落到了我头上。心态崩了,真是多干不如少干。除了把干的活拖到最后一天才交,还有什么别的好办法吗?
特别有一个生完孩子回来的,直接有活也拖着不干,对接工作直接进行不下去了,恶心死了
如果是多干多错的环境,那就混吧
这样的公司领导就是二逼,蹬鼻子上脸那种
开摆其实最难过的就是自己这关,想开了就海阔天空
只要你没有道德,就不能被道德绑架[s:ac:哭笑]
[quote][tid=30040721]Topic[/tid] Post by [uid=39244511]百亿少女的梦想[/uid] (2021-12-28 15:46):
国企工作,之前一直秉承着积极向上的心态工作,能干的快的就尽量不拖。对接工作和一个办公室的同事一个个摆烂,半个月前就传达的活到现在都没干完,最后指责和催促都落到了我头上。心态崩了,真是多干不如少干。除了把干的活拖到最后一天才交,还有什么别的好办法吗?
特别有一个生完孩子回来的,直接有活也拖着不干,对接工作直接进行不下去了,恶心死了[/quote]直接highlight到直属领导,一层一层向上捅,捅完还不行那就可以找下家了,国企就这样,你不想跟他们一起摆烂要么赶走他们要么被他们赶走。
可以会但没必要和不要把工作带入生活.
非岗位职责的都不会,下班了不接工作电话.过些日子就没人找你负责了.
不管啥事先发个邮件过去抄送他们老板,留下痕迹,其他的不用管了
层层加码呗,上面告诉你十天要东西,你告诉下面5天要。