simi
2022-04-26T18:18:36+00:00
过去搞搞活动,让大家办学习拍照,转发文稿,以xx为单位统计汇报合作单位公众号关注数,向我们要业绩数据做ppt邀功也就算了
现在搞出一个学习平台,搞一堆视频,原始素材要我们在线学习,还后台考核浏览时间,ppt资料的话还给你整个每页的计时,视频的话一次挂十几个在平台上,又不能自动连续播放。每次都是多少号之前,全员看完,连休假的人都要按时完成(对,他妈的还有手机客户端)
一开始一两个星期出现一次,还能忍忍,现在一个星期下发两三套,每套得挂一两天,而且还有其他的部门有样学样,一股脑的塞进平台就要我们完成。
老是说以党建带动业绩,你做的又不是什么社会保障,或者给国家研发高新尖的东西,就一个商业的,这样碰瓷合适吗?
前几年搞狼性文化,好歹有点微不足道的实际激励落实到个人头上,现在好了,把给老板们赚钱换个概念包装,人事费用划到各个大小集体,至于之后怎么分配全看各个大小领导,mlgb
现在天天都是一般做业务谈客户,一般要切浏览器挂网页学习,没有完成的话下班了、放假了都催命
就像是,说为了加强大家合规意思意识,然后挂了合同法在平台,要全员学习。你tm有病吧,两天时间一边办业务谈业务,一边几分钟点一次这个破平台。
而且从来不会避开最忙的节前高峰,反而是扎堆突击我们,mlgb,平时拿虚的邀功,还要过过官威瘾是吧,忙炸了都要通报你没完成,时长不够,还一二三四次通报,@你的主管通报
每个公司完蛋前都是行政的人搞内斗,骑在实干的人头上作威作福,窃取劳动成果。公司完蛋了他们屁事没有换个公司传播病毒,但是我们这些三十出头,付出这么多时间和心血就想工作稳定供房养孩子养老人的呢?
不爽辞是肯定不行的,至少下家都还没找。但是这气不顺啊,干他马的行政吸血鬼,扒拉太多精力去搞务虚了。至少要先爆破一下,他们不是很喜欢套党建的外皮吗,我想去爆破他们党风问题,四风问题,反正他们搞我们一次,我就匿名举报一次,列个问题清单看心情每次选一个问题去匿举报
各位都知道哪些途径,十几年前未实名的电子邮箱准备有了,另外据说快递寄特定地址的举报信是不用实名的
现在搞出一个学习平台,搞一堆视频,原始素材要我们在线学习,还后台考核浏览时间,ppt资料的话还给你整个每页的计时,视频的话一次挂十几个在平台上,又不能自动连续播放。每次都是多少号之前,全员看完,连休假的人都要按时完成(对,他妈的还有手机客户端)
一开始一两个星期出现一次,还能忍忍,现在一个星期下发两三套,每套得挂一两天,而且还有其他的部门有样学样,一股脑的塞进平台就要我们完成。
老是说以党建带动业绩,你做的又不是什么社会保障,或者给国家研发高新尖的东西,就一个商业的,这样碰瓷合适吗?
前几年搞狼性文化,好歹有点微不足道的实际激励落实到个人头上,现在好了,把给老板们赚钱换个概念包装,人事费用划到各个大小集体,至于之后怎么分配全看各个大小领导,mlgb
现在天天都是一般做业务谈客户,一般要切浏览器挂网页学习,没有完成的话下班了、放假了都催命
就像是,说为了加强大家合规意思意识,然后挂了合同法在平台,要全员学习。你tm有病吧,两天时间一边办业务谈业务,一边几分钟点一次这个破平台。
而且从来不会避开最忙的节前高峰,反而是扎堆突击我们,mlgb,平时拿虚的邀功,还要过过官威瘾是吧,忙炸了都要通报你没完成,时长不够,还一二三四次通报,@你的主管通报
每个公司完蛋前都是行政的人搞内斗,骑在实干的人头上作威作福,窃取劳动成果。公司完蛋了他们屁事没有换个公司传播病毒,但是我们这些三十出头,付出这么多时间和心血就想工作稳定供房养孩子养老人的呢?
不爽辞是肯定不行的,至少下家都还没找。但是这气不顺啊,干他马的行政吸血鬼,扒拉太多精力去搞务虚了。至少要先爆破一下,他们不是很喜欢套党建的外皮吗,我想去爆破他们党风问题,四风问题,反正他们搞我们一次,我就匿名举报一次,列个问题清单看心情每次选一个问题去匿举报
各位都知道哪些途径,十几年前未实名的电子邮箱准备有了,另外据说快递寄特定地址的举报信是不用实名的