jaie
2022-06-21T15:37:45+00:00
手机渣拍版 请见谅
大佬们好，想了解一下聘用制公务员相对于普通公务员和事业编有什么缺点、弊端之类的，还有是不是只要不犯原则性错误，违法乱纪那种，一般都会续签很稳定，相当于永远不会被辞退吗？另外就是服务期满以后考正式编制的时候是不是更容易一些，一般都是本单位出题这种吗？谢谢各位大佬了！
用成都市前段时间发布的聘任制公务员给你参考，只能说要求不低，同等条件的神仙在企业可能待遇会好得多，最后有不低概率转委任制(就是正式的)，但是我还是觉得有这样条件的神仙可能又不是那么看重编制了
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什么叫聘用制公务员，那不还是合同工吗，出事了你还是临时工呢
没看到图片，去年对接过一个聘任制公务员的项目，竞争很大，我推荐的几位背景都很好，985硕士，企业高管，最后面试都没进，搞得我当时很郁闷。
[quote][pid=620707371,32455973,1]Reply[/pid] Post by [uid=61762201]気ZSBD[/uid] (2022-06-25 23:56):
什么叫聘用制公务员，那不还是合同工吗，出事了你还是临时工呢[/quote]也不太一样，合同工正式名称叫“临时聘用人员”，甚至现在临聘都少了，都是第三方人力公司签了，然后派遣过去 。聘任制公务员是可以、也有机会转正的，合同工可指望不了
聘用制的绝大部分都是大佬，硬性要求很高的，符合条件吗
Reply to [pid=620707653,32455973,1]Reply[/pid] Post by [uid=43173407]哟哟太阳人[/uid] (2022-06-25 23:58)那这倒是挺好，问题是相亲的时候能说自己是公务员吗[s:ac:哭笑]