MommieTofu
2021-06-30T06:41:30+00:00
情况是这样的，因为最近负责材料的归档，经常需要联络一些已经离职的同事，感觉我们项目组四个同事里一个跳甲方的同事还好，毕竟还是给自己做事；另一个同事去读研了基本上没办法要到任何资料，还有一个去外地的同事各种理由推脱说已经忘了之类的。
感觉除了那个去甲方的同事，剩下的什么东西都要不到，这种情况下是不是只能自己去完成啊？
有没有什么江湖规矩之类的？
如果没有私人关系的话，离职了你就当这个人在世界上不存在
江湖规矩就是对方离职前抓住机会问个明明白白
要么就干脆不碰这种擦屁股的活儿
*卖批，我去年接手的这个活，前负责人三天就走了，而且还是最后一天来办手续的时候来做的交接。她要离职要交接人签字，我说你啥都没给我讲啥都没交接我咋签字。然后她说以后可以打电话问，我说不行，她找领导同意了，最后没办法签了。结果狗日的第二周找他问问题微信不回电话不接。傻逼玩意，傻逼领导。[s:ac:抓狂]
[quote][pid=528780789,27424578,1]Reply[/pid] Post by [uid=60111704]euuns[/uid] (2021-07-01 14:53):
如果没有私人关系的话，离职了你就当这个人在世界上不存在
江湖规矩就是对方离职前抓住机会问个明明白白
要么就干脆不碰这种擦屁股的活儿[/quote]主要尴尬在我要问的读研的和去外地的同事是交接给去甲方的领导了，然后领导去甲方以后稀里糊涂地交接给我的……
然后我这边职位最低，经验最少，真要少了材料我当场也看不出来，后面发现了也不会补，到最后只能找别的部门同事来帮忙补材料了。
不好意思，我离职了是前公司所有人拉黑的，想联系我不存在的
公司如果让一个人负责某一块 这个人还放跑了 那公司肯定做好了放弃掉这一块的准备了
如果没有 傻逼领导
这种就是公司流程存在缺陷，一直发生不知道改的话，建议出坑
江湖规矩就是离职之后 特别是离职转行不做这行业了之后
“ 你凭啥找我 你给我工资吗？”
交接文件上谁签的字找谁
[quote][pid=528783895,27424578,1]Reply[/pid] Post by [uid=43065934]111路公交车[/uid] (2021-07-01 15:05):
主要尴尬在我要问的读研的和去外地的同事是交接给去甲方的领导了，然后领导去甲方以后稀里糊涂地交接给我的……
然后我这边职位最低，经验最少，真要少了材料我当场也看不出来，后面发现了也不会补，到最后只能找别的部门同事来帮忙补材料了。[/quote]稀里糊涂转给你了，你也敢接[s:ac:哭笑]
现在你这样，也只能下次注意了
我16年离职之后，工资还差几个月的还没结完我就走了，我表示理解， 双方签了个东西，约定后面按月逐月给我。
交接的时候我前前后后给接班的培训了半个多月，我把该讲的都讲了，不该讲的给老总讲了，我想我已经仁至义尽了。
结果走了一个月之后，接班的打电话来问我东西，我擦，明明培训的时候都讲清楚了，我还留了文档，照着办就对了。结果这逗逼给我来一句，你就不能好好配合下么，毕竟你还有四个月的工资在这边哦，我当场就笑了，打开录音，跟他说，来，小伙子，把你刚才那句话再说一遍。他怂了，还不敢去找老总，毕竟培训的时候老总基本上都是在场的。
比较好的办法是你也离职，让下一个人再多一个打电话的人。
[s:ac:哭笑]江湖规矩离职以工作交接文档为准，其他的看心情了
当求助陌生人去找人帮忙就好，要问什么整理好关键的一次说完