Lorenzo
2021-12-19T23:07:04+00:00
[s:ac:哭笑]不需要提供出处了吧，就是刚才的《朝闻天下》，就几分钟前
[s:ac:哭笑]老实讲，没跟过性别节奏，别的乱七八糟的新规并不关心，但这个要求用人单位每年公布高层性别比例，职工性别比例的规定，一眼看上去就绷不住了，这种软性指标真的能用梆硬的数字去衡量吗，不会出大问题吗
[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]想到YPM里“我们原则上同意增设更多女性岗位，但因为各种因素无法执行，但必须指出我们是拥护男女平等的”
那么 七武…[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
为什么要假定一个人的性别，身份证上的性别又不一定准确
就说了 女公务员越来越多 性别这种本来不是问题的问题必定会越来越政治正确
那什么，在上班路上，看不了朝闻天下，能详细说说是什么东西吗，是公布了性别比还是要求公布性别比，前者的话能看看数据吗
我也感觉跑偏了，这种明显一刀切的东西，只会激化矛盾，最终会变成11个人的部门，为什么女性/男性占比不到50%
那你起码把数字直接告诉我们不行吗[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052c1076f119.png[/img]