Juicxd
2021-11-30T14:15:23+00:00
是不是有点千与千寻那味
原来除了阿里还有那么多企业是取绰号的？
Spicey
还好吧扁平化管理 比叫真名好，特别是应届生，刚到公司不知道怎么叫 叫什么哥什么姐的搞得乌烟瘴气
我觉得比较傻X
kingkhai68
不少都是阿里出去的，然后大搞阿里文化，蠢的一比，好的学不会坏的不用教
artesan
一个个整的跟黑帮似的。糟粕
NinjaYoshi7
这不是什么好风气
Shygrey
Reply to [pid=570278263,29675817,1]Reply[/pid] Post by [uid=61059430]hezzz1[/uid] (2021-12-01 22:22)
可能我格局小
我觉得花名比XX哥XX姐乌烟瘴气多了 以前可只有黑社会绿林匪徒有花名
可能我格局小
我觉得花名比XX哥XX姐乌烟瘴气多了 以前可只有黑社会绿林匪徒有花名
caruso
[quote][pid=570278263,29675817,1]Reply[/pid] Post by [uid=61059430]hezzz1[/uid] (2021-12-01 22:22):
还好吧扁平化管理 比叫真名好，特别是应届生，刚到公司不知道怎么叫 叫什么哥什么姐的搞得乌烟瘴气[/quote]应届生刚到公司叫x哥x姐有问题吗……
还好吧扁平化管理 比叫真名好，特别是应届生，刚到公司不知道怎么叫 叫什么哥什么姐的搞得乌烟瘴气[/quote]应届生刚到公司叫x哥x姐有问题吗……
draQlah
[quote][pid=570278408,29675817,1]Reply[/pid] Post by [uid=63081107]城市依然向前[/uid] (2021-12-01 22:23):
我觉得比较傻X[/quote]Andy, Amy, Jeffrey也傻逼啊
我觉得比较傻X[/quote]Andy, Amy, Jeffrey也傻逼啊
scourge
Reply to [pid=570278263,29675817,1]Reply[/pid] Post by [uid=61059430]hezzz1[/uid] (2021-12-01 22:22)
这不叫叫真名，我公司是真叫真名，叫CEO和leader全叫名字，不用带一点其他称号，虽然公司不算大但气氛确实很好。
一个公司氛围八成都取决于老板，老板要是平和点整个公司氛围都会好起来，当然前提是待遇肯定要有
这不叫叫真名，我公司是真叫真名，叫CEO和leader全叫名字，不用带一点其他称号，虽然公司不算大但气氛确实很好。
一个公司氛围八成都取决于老板，老板要是平和点整个公司氛围都会好起来，当然前提是待遇肯定要有
JustLarsDG
主要是称呼上级比较方便
比如总监级和总管级还有总经理
都简称X总的话不对头吧？
但是每次都是X总监、X总管、X总经理太繁琐了
比如总监级和总管级还有总经理
都简称X总的话不对头吧？
但是每次都是X总监、X总管、X总经理太繁琐了
шадоуамулет
取不取都可以吧，没有强制要求
SirIntsalot
[quote][pid=570278263,29675817,1]Reply[/pid] Post by [uid=61059430]hezzz1[/uid] (2021-12-01 22:22):
还好吧扁平化管理 比叫真名好，特别是应届生，刚到公司不知道怎么叫 叫什么哥什么姐的搞得乌烟瘴气[/quote]反了，叫花名就是避免员工之间建立私人关系的，便于公司控制内部消息的传播
还好吧扁平化管理 比叫真名好，特别是应届生，刚到公司不知道怎么叫 叫什么哥什么姐的搞得乌烟瘴气[/quote]反了，叫花名就是避免员工之间建立私人关系的，便于公司控制内部消息的传播
RudaSosna
跟各位讲个冷知识，除了千与千寻。
这个花名还有个作用是增加员工获取公司内部信息的难度。
老社畜是没啥用的，主要针对刚入社会的新大学生和经验不多的人。
因为员工一般了解公司内的关系基本都是私下聊天等等收集，比如XX总是XX的亲戚啊，尤其是家族企业这种，员工看一堆相似的姓，然后稍微观察下职位关系大概就能有个心里数了。
但是有了花名之后，你们就会发现这个收集起来难度会增加。而且这些关系群体会更加隐蔽不容易被发现，当然你呆久了从氛围还是能逐渐看出来。
你可能想说这些家长里短的有什么用。
我就说个直接点的，我本人接触过的仲裁案子，已经有出现年轻人想仲裁不知道应该仲裁谁。说自己老板是宋江，要仲裁宋江的。
甚至，甚至留存的某些领导的PUA聊天记录，比如，比如宋江说：你第二天不用来上班啦。
员工要么套到这个人真实信息，不然还要证明宋江是我老板。甚至严重点无法证明这个聊天记录是公司法人而不能作为证据的。
这个花名还有个作用是增加员工获取公司内部信息的难度。
老社畜是没啥用的，主要针对刚入社会的新大学生和经验不多的人。
因为员工一般了解公司内的关系基本都是私下聊天等等收集，比如XX总是XX的亲戚啊，尤其是家族企业这种，员工看一堆相似的姓，然后稍微观察下职位关系大概就能有个心里数了。
但是有了花名之后，你们就会发现这个收集起来难度会增加。而且这些关系群体会更加隐蔽不容易被发现，当然你呆久了从氛围还是能逐渐看出来。
你可能想说这些家长里短的有什么用。
我就说个直接点的，我本人接触过的仲裁案子，已经有出现年轻人想仲裁不知道应该仲裁谁。说自己老板是宋江，要仲裁宋江的。
甚至，甚至留存的某些领导的PUA聊天记录，比如，比如宋江说：你第二天不用来上班啦。
员工要么套到这个人真实信息，不然还要证明宋江是我老板。甚至严重点无法证明这个聊天记录是公司法人而不能作为证据的。
debed
还是学校里好，称呼x老师准没错。
Jarrino
感觉除了中二尴尬，其他优点挺多的
首先刚23 24毕业的，面对40多岁的女性，
有的希望你叫姐你叫阿姨他会觉得老，
有的老一辈对辈分看的特别重，希望你叫阿姨，叫姐觉得不礼貌[s:ac:哭笑]
尤其有的看起来40多，其实才30多，也可能50多。
其次就是有时候人太多，还没正式介绍过，再加上口音，有时候会叫错，比如姓别！别龙马的别！ 沙和虾 ，牛肛门 刘光明 真名真姓被叫错，有时候会很不舒服，但是花名即使不舒服，程度低好一些。
再就是更好记一些，隐私暴露的更少一些。
首先刚23 24毕业的，面对40多岁的女性，
有的希望你叫姐你叫阿姨他会觉得老，
有的老一辈对辈分看的特别重，希望你叫阿姨，叫姐觉得不礼貌[s:ac:哭笑]
尤其有的看起来40多，其实才30多，也可能50多。
其次就是有时候人太多，还没正式介绍过，再加上口音，有时候会叫错，比如姓别！别龙马的别！
再就是更好记一些，隐私暴露的更少一些。
SWITCHES
[quote][pid=570278602,29675817,1]Reply[/pid] Post by [uid=4560153]永远的龙珠[/uid] (2021-12-01 22:24):
不少都是阿里出去的，然后大搞阿里文化，蠢的一比，好的学不会坏的不用教[/quote]阿里文化蠢的一比，点赞。问题还自以为很牛逼。
不少都是阿里出去的，然后大搞阿里文化，蠢的一比，好的学不会坏的不用教[/quote]阿里文化蠢的一比，点赞。问题还自以为很牛逼。
Anime Tim?
[quote][pid=570278263,29675817,1]Reply[/pid] Post by [uid=61059430]hezzz1[/uid] (2021-12-01 22:22):
还好吧扁平化管理 比叫真名好，特别是应届生，刚到公司不知道怎么叫 叫什么哥什么姐的搞得乌烟瘴气[/quote]真起花名也不可能叫全名呀。还不是花名+哥/姐。你能想象一个刚毕业的小年轻在公司的人对一个四十多的同事直接开口叫东方不败吗？本子那么中二都叫不出口
还好吧扁平化管理 比叫真名好，特别是应届生，刚到公司不知道怎么叫 叫什么哥什么姐的搞得乌烟瘴气[/quote]真起花名也不可能叫全名呀。还不是花名+哥/姐。你能想象一个刚毕业的小年轻在公司的人对一个四十多的同事直接开口叫东方不败吗？本子那么中二都叫不出口
REIれい
这一点山东倒挺好的，都是叫老师
nitrodash
太尬了……我是不希望单位这么玩
参加个孩子亲子团的活动，每人取个自然名就记了好久…
参加个孩子亲子团的活动，每人取个自然名就记了好久…