小冰
2022-05-24T03:28:16+00:00
先匿名了，希望包邮论坛不要有我这种五线县城的熟人。。
90年出生的人，国企基层职工家庭，三本计算机专业毕业后，进了父母的国企，被分配到工地办公室，一干三年。
期间什分公司先进、总公司先进也都拿过。 工资大概扣除五险一金到手4000吧。
2016年，为了结婚，实在没办法，求爷爷告奶奶调回了家乡城市，同是这个国企的下属最烂的三产，又蹉跎了三年。
这三年，倒过泔水，看过澡堂子，收过银，当过保安，打扫过客房。 我也不知道自己是拿着2400的到手工资(带五险一金)苟活了三年。
党没入，职称没评。因为单位提拔领导要火线入党占名额，因为单位不需要高职称就瞒着职工不给评职称。每天除了工作就是工作。
终于忍无可忍 2019辞职了。 很多人告诉我，别辞职，关系挂在总公司。当时真的被逼的只想一刀两断。
当然这期间，我也拿了一些公司级别荣誉。但是，又有啥用呢？
同年，我应聘到这个同国企下属的三甲医院信息科，似乎，终于来到了一个能够正常发挥的平台。
因为我的技术和服务态度，同事满意，领导满意，我拥有了学习的机会。但是真的就因为劳务派遣的关系，到手只有2200块。只有基础的社保。。
有了孩子，顿时觉得养不起家了。
2021年，因为国企医改的关系，成立了一个医疗集团，兼并了几家国企医院。 当时就看到有竞聘网络信息管理员。
工作内容完全对口，甚至是我最擅长的领域。仿佛就是为我打造的岗位。 于是欣然报名。
之后果然，从资历、业务能力各方面条件我成功竞聘了。
本以为这是30岁老天给我重新开始人生的机会，我也努力了，也成功了。
然而，还是派遣。。。一个月工资涨到了3300元。正式工的待遇是每月6000，外加七险二金大概2000， 年底还有奖金大概1-2W。
因为新成立的总部，没有单独信息科业务，但是各家医院却是急需信息化人才。
我被分配到综合办。 人员少，领导让我把党群也干了，我也没推辞，干就干。
毕竟部门只有领导和我。
抓耳挠腮写稿子，起早贪黑办会议。6.30到公司，晚上8-10点回家。
下班领导公务接待，我一个人默默干到11点。
亦或是，领导吃饭我垫钱，领导吃饭我门外站着服务。
酒足饭饱送回领导，我一个人，回家一碗方便面，一瓶快乐水。
前期筹备的三四个月，说是双休我可能只休了2-3天。
甚至高强度之后，我开始腰椎间盘突出了。
至于领导呢？对我的工作满意么？ 大领导都比较认可，认为我勤劳，细致，有责任心。其他所有部室的领导和同事都对我很满意，大概也是因为服务态度好吧。
后来，我们部室来了一位女同事，真的是大智若愚，洞察人心。深得部门领导赏识。很多业务已经分给他了。
部门领导对我很提防：太能，太懂。 各种在党务业务上、写作上贬低我，甚至吃饭垫钱，虚开发票都要我去干。
我明确提出我不干，这是违规的。但是丝毫没有收敛。
我似乎也能预测将来东窗事发我是第一个背锅走人的。
另外让我难以自处的是，部门领导压根没有想到信息化的事儿，让我干好党群，因为他不懂信息化，也不关心信息化。
分管领导越过部门领导告诉我，你是信息化竞聘来的，信息化才是你的责任田。
我夹在里面就像个傻子一样，被反复摩擦。心里当然也有愤懑和怨气。
总盼望着，领导看到我的努力，给我转正了。总盼望着，将来集团做大做强，会有信息化科室的，那才是我的战场。
然而在医疗集团一年了。转正无望，收编的医院各自为政，不服管教，这个医疗集团就像一个沙漏的中部，上面业务量大，下面业务量也大。
干着自己最不擅长的工作，挨着最贬低的话语，付出着全公司最多的时间，尽全力地工作，因为父母从小告诉我，努力工作，努力工作。
我也32岁了。
近期也多次想办法跟领导去提转正，但是真的是希望渺茫。同一批人，有好几个没转正。甚至别人在体系内关系硬邦邦，也没转。
而今，我不仅回想起当年想办法调回家乡小城市的那份期盼，辞职前的那份决然，竞聘前的那份憧憬。
一切都没有朝着我期待的方向发展。
十年了，在这家央企工作10年了，我的收入还没有回到2013年的那个夏天。
甚至当年在工地接来的学生已然是副科长了。
看着我每况愈下，我就心里越发害怕。
我希望改变自己。
我想通过考试改变自己，提升自己，软考已经连续2次因为疫情取消了。提升也无望。
我到底是应该在这个央企光环下继续卑躬屈膝，期待领导赏我一口汤，看看这汤里能否夹杂着肉沫。
还是跳出这个封闭的厂房，外出觅食。
我自己是自学过软测，目前网工中级是肯定随意过的，奈何考试一次次取消，在三甲医院也做过一个院区完整的从硬件到软件全流程部署。
我不怪别人，一切都是我的选择，我更害怕的是，因为我的蹉跎，我这个五线县城，是否能找到一根骨头果腹，还有没有足够的牙齿给别人看家护院。
求老哥们指点！谢谢了！！！
90年出生的人，国企基层职工家庭，三本计算机专业毕业后，进了父母的国企，被分配到工地办公室，一干三年。
期间什分公司先进、总公司先进也都拿过。 工资大概扣除五险一金到手4000吧。
2016年，为了结婚，实在没办法，求爷爷告奶奶调回了家乡城市，同是这个国企的下属最烂的三产，又蹉跎了三年。
这三年，倒过泔水，看过澡堂子，收过银，当过保安，打扫过客房。 我也不知道自己是拿着2400的到手工资(带五险一金)苟活了三年。
党没入，职称没评。因为单位提拔领导要火线入党占名额，因为单位不需要高职称就瞒着职工不给评职称。每天除了工作就是工作。
终于忍无可忍 2019辞职了。 很多人告诉我，别辞职，关系挂在总公司。当时真的被逼的只想一刀两断。
当然这期间，我也拿了一些公司级别荣誉。但是，又有啥用呢？
同年，我应聘到这个同国企下属的三甲医院信息科，似乎，终于来到了一个能够正常发挥的平台。
因为我的技术和服务态度，同事满意，领导满意，我拥有了学习的机会。但是真的就因为劳务派遣的关系，到手只有2200块。只有基础的社保。。
有了孩子，顿时觉得养不起家了。
2021年，因为国企医改的关系，成立了一个医疗集团，兼并了几家国企医院。 当时就看到有竞聘网络信息管理员。
工作内容完全对口，甚至是我最擅长的领域。仿佛就是为我打造的岗位。 于是欣然报名。
之后果然，从资历、业务能力各方面条件我成功竞聘了。
本以为这是30岁老天给我重新开始人生的机会，我也努力了，也成功了。
然而，还是派遣。。。一个月工资涨到了3300元。正式工的待遇是每月6000，外加七险二金大概2000， 年底还有奖金大概1-2W。
因为新成立的总部，没有单独信息科业务，但是各家医院却是急需信息化人才。
我被分配到综合办。 人员少，领导让我把党群也干了，我也没推辞，干就干。
毕竟部门只有领导和我。
抓耳挠腮写稿子，起早贪黑办会议。6.30到公司，晚上8-10点回家。
下班领导公务接待，我一个人默默干到11点。
亦或是，领导吃饭我垫钱，领导吃饭我门外站着服务。
酒足饭饱送回领导，我一个人，回家一碗方便面，一瓶快乐水。
前期筹备的三四个月，说是双休我可能只休了2-3天。
甚至高强度之后，我开始腰椎间盘突出了。
至于领导呢？对我的工作满意么？ 大领导都比较认可，认为我勤劳，细致，有责任心。其他所有部室的领导和同事都对我很满意，大概也是因为服务态度好吧。
后来，我们部室来了一位女同事，真的是大智若愚，洞察人心。深得部门领导赏识。很多业务已经分给他了。
部门领导对我很提防：太能，太懂。 各种在党务业务上、写作上贬低我，甚至吃饭垫钱，虚开发票都要我去干。
我明确提出我不干，这是违规的。但是丝毫没有收敛。
我似乎也能预测将来东窗事发我是第一个背锅走人的。
另外让我难以自处的是，部门领导压根没有想到信息化的事儿，让我干好党群，因为他不懂信息化，也不关心信息化。
分管领导越过部门领导告诉我，你是信息化竞聘来的，信息化才是你的责任田。
我夹在里面就像个傻子一样，被反复摩擦。心里当然也有愤懑和怨气。
总盼望着，领导看到我的努力，给我转正了。总盼望着，将来集团做大做强，会有信息化科室的，那才是我的战场。
然而在医疗集团一年了。转正无望，收编的医院各自为政，不服管教，这个医疗集团就像一个沙漏的中部，上面业务量大，下面业务量也大。
干着自己最不擅长的工作，挨着最贬低的话语，付出着全公司最多的时间，尽全力地工作，因为父母从小告诉我，努力工作，努力工作。
我也32岁了。
近期也多次想办法跟领导去提转正，但是真的是希望渺茫。同一批人，有好几个没转正。甚至别人在体系内关系硬邦邦，也没转。
而今，我不仅回想起当年想办法调回家乡小城市的那份期盼，辞职前的那份决然，竞聘前的那份憧憬。
一切都没有朝着我期待的方向发展。
十年了，在这家央企工作10年了，我的收入还没有回到2013年的那个夏天。
甚至当年在工地接来的学生已然是副科长了。
看着我每况愈下，我就心里越发害怕。
我希望改变自己。
我想通过考试改变自己，提升自己，软考已经连续2次因为疫情取消了。提升也无望。
我到底是应该在这个央企光环下继续卑躬屈膝，期待领导赏我一口汤，看看这汤里能否夹杂着肉沫。
还是跳出这个封闭的厂房，外出觅食。
我自己是自学过软测，目前网工中级是肯定随意过的，奈何考试一次次取消，在三甲医院也做过一个院区完整的从硬件到软件全流程部署。
我不怪别人，一切都是我的选择，我更害怕的是，因为我的蹉跎，我这个五线县城，是否能找到一根骨头果腹，还有没有足够的牙齿给别人看家护院。
求老哥们指点！谢谢了！！！