scorian
2022-06-28T10:25:59+00:00
校招三方签了一个私企。近期统计身份证信息说预计7月给交社保。但我人还没过去，更没有签劳动合同。
同时7月9号省考是按应届生身份报的。
请问各位大佬，单位能不能在我人没过去且没有劳动合同情况下，仅凭身份证复印件和三方就给我交了社保，让我没法考公了。
当然可以
但是你都没有到岗企业是钱多吗还给你交社保
三方违约等着你给赔偿就好了不用多此一举交社保绑定你
[quote][pid=621808902,32511538,1]Reply[/pid] Post by [uid=39752776]Ky_张小凯[/uid] (2022-06-30 18:37):
当然可以
但是你都没有到岗企业是钱多吗还给你交社保
三方违约等着你给赔偿就好了不用多此一举交社保绑定你[/quote]谢谢前辈回复。
因为校招招了好多人，正常的7月初就报道了，我和公司商量推迟了报道时间。要交社保的消息也是在大群发布的，我在想会不会统一给我交了[s:ac:瞎]
[quote][pid=621808902,32511538,1]Reply[/pid] Post by [uid=39752776]Ky_张小凯[/uid] (2022-06-30 18:37):
当然可以
但是你都没有到岗企业是钱多吗还给你交社保
三方违约等着你给赔偿就好了不用多此一举交社保绑定你[/quote]另外我在网上查到的信息是有劳动合同才能到人社局给员工办社保，实际情况是这样吗？初入社会求教
[quote][pid=621811280,32511538,1]Reply[/pid] Post by [uid=35437919]SniperZYB[/uid] (2022-06-30 18:48):
另外我在网上查到的信息是有劳动合同才能到人社局给员工办社保，实际情况是这样吗？初入社会求教[/quote]实际并不需要合同的 因为缴纳社保的操作是企业在做 既然交了那就说明企业承认该员工在任职 也就不需要了
还是多跟企业沟通 不去的话早点说 企业又不是没见过这种情况 一般不会为难