咨询一个合同到期的问题，有懂法的老哥吗？

carter

2020-04-11T14:32:57+00:00

三年劳动合同即将到期

查过劳动法说如果公司降低待遇是可以拒绝并要求公司按n+1补偿的，那下面这两种情况怎么算呢？

1: 如果公司愿意按原合同待遇续签，但我本人不愿续签合同，公司是否需要支付补偿金？补偿金怎么算？

2: 如果双方续签合同，是令起新合同还是作补充合同？入职工龄重新计算吗？

Stark NYTOOX

1.你单方面解除，不赔偿
2.重新签合同，工龄累计。

Moog

1.你拒签，没有赔偿；
2.人事操作一般是起新合同，因为你这里的副本不一定还存着呢，员工这边副本丢失的很多。不重新计算工龄。

carter

[quote][pid=412803323,21253364,1]Reply[/pid] Post by [uid=61521276]AutoX[/uid] (2020-04-12 22:47):

1.你拒签，没有赔偿；
2.人事操作一般是起新合同，因为你这里的副本不一定还存着呢，员工这边副本丢失的很多。不重新计算工龄。[/quote]那公司不续签是不是也可以要求n+1

carter

[quote][pid=412802284,21253364,1]Reply[/pid] Post by [uid=37619213]踏月a[/uid] (2020-04-12 22:43):

1.你单方面解除，不赔偿
2.重新签合同，工龄累计。[/quote]那公司不续签是不是也可以要求n+1

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