jordon_192
2021-05-03T09:36:22+00:00
坐标成都，软件开发程序员，去年6月刚毕业，因为跟对老师了，半年时间包括软件架构和技术学了一些，但是年末辞职，后来又找了一家校企合作的公司，因为公司刚起步，制度什么的都没有规范，但是项目很不错，有大学实验室和教授支撑，问题是项目经验很少，我进去后算是最有经验的，手下都是研究生，考虑到自己能力高度问题，我还是想先提升自己，所以选择辞职了，但领导关系很好，希望我与她共同发展公司。(公司和我现在这家公司工资都差不多7.5k)
我现在是该选择跟着公司发展还是在其他公司学习几年再回头去帮扶公司或者选择持续提升自我不回头喃？
Reply to [pid=514338017,26668456,1]Reply[/pid] Post by [uid=42134123]我叫子全我最dio[/uid] (2021-05-08 17:47)就项目很好，导师是国内顶尖的团队
就看老板是个务实的人还是务虚的人。老板务实，你就算挣不到钱还能学东西。老板务虚，你挣不到钱还要被老板忽悠，创业的时候把你当团队，挣钱的时候你就是个臭打工的。
[quote][tid=26668456]Topic[/tid] Post by [uid=60417429]零喵丷[/uid] (2021-05-08 17:45):
坐标成都，软件开发程序员，去年6月刚毕业，因为跟对老师了，半年时间包括软件架构和技术学了一些，但是年末辞职，后来又找了一家校企合作的公司，因为公司刚起步，制度什么的都没有规范，但是项目很不错，有大学实验室和教授支撑，问题是项目经验很少，我进去后算是最有经验的，手下都是研究生，考虑到自己能力高度问题，我还是想先提升自己，所以选择辞职了，但领导关系很好，希望我与她共同发展公司。(公司和我现在这家公司工资都差不多7.5k)
我现在是该选择跟着公司发展还是在其他公司学习几年再回头去帮扶公司或者选[/quote]看你刚入行不久，问你一个问题
怎么定义项目不错
多的不说项目最后能提现程序员能力
复杂度
高性能
扩展性
几分？
我个人不推荐 因为我知道的大学老师推荐或者校企基本都是坑
建议，
刚毕业，就老老实实先混点资历经验，然后再想跳槽的事。
别好高骛远就想一步登天。
一切从自己的利益出发，选长期收益更好的那条。
多提一句，创业老板大多只能共苦，不能同甘，因为人都会变的。
我认识的一伙，跟老板从无到有，生意做大后，元老没涨多少待遇，承诺的分红提也不提，最后提出要走连挽留都没有。
你能拿他怎么样？
项目很好，到底是多好呢，拿出来说说呗。
我觉得可能是你眼界不够的问题，好项目9成9都是大公司在做，草台班子基本不可能了。
直白点说，和小公司一起是成长不了的，只有你成长了才能回头选择去带这种创业公司。[s:ac:哦]
公司都是要烧钱的
你知道公司现在有多少钱能烧吗
跟着公司一起成长 多少公司死在了成长的路上
[quote][pid=514340092,26668456,1]Reply[/pid] Post by [uid=42133799]维罗特[/uid] (2021-05-08 17:55):
就看老板是个务实的人还是务虚的人。老板务实，你就算挣不到钱还能学东西。老板务虚，你挣不到钱还要被老板忽悠，创业的时候把你当团队，挣钱的时候你就是个臭打工的。[/quote]走的时候就说给我职务，让我带团队，没有啥高级技术人才，全靠自己摸
[quote][pid=514340006,26668456,1]Reply[/pid] Post by [uid=352727]enigmawind[/uid] (2021-05-08 17:55):
给你股份没？给的话可以试试。[/quote]要干3年才给
[quote][pid=514339465,26668456,1]Reply[/pid] Post by [uid=60417429]零喵丷[/uid] (2021-05-08 17:53):
就项目很好，导师是国内顶尖的团队[/quote]项目好有啥用
校企一般抖舍不得开工资
反正有廉价的研究生压榨
[quote][pid=514339465,26668456,1]Reply[/pid] Post by [uid=60417429]零喵丷[/uid] (2021-05-08 17:53):
就项目很好，导师是国内顶尖的团队[/quote]没有，再好的东西，缺少好的管理，最终都是走向灭亡，除非后期能转为私人公司