10keys
2020-03-16T07:25:03+00:00
外企公司这两天正在投票决定是否建立企业年金制度。企业缴费为上年度工资总额5%,然后根据绩效、职级和工龄分配到员工账户。个人缴费和企业缴费一致,比如企业分配给员工500/月,那么员工个人缴费也是500/月。5年平均年化收益5%。
我觉得这是一项跨度长达30多年的投资,即使换工作以前缴的费用也不能领取,只有退休、死亡、丧失劳动力或者出国定居后能领取。
你们怎么看待这种企业年金,你们会参加吗?
我觉得这是一项跨度长达30多年的投资,即使换工作以前缴的费用也不能领取,只有退休、死亡、丧失劳动力或者出国定居后能领取。
你们怎么看待这种企业年金,你们会参加吗?