Alda
2021-08-10T05:36:23+00:00
我是一个刚毕业的大学生,出来后回到家乡找了家培训机构(更偏向兴趣班的,不补习主科的那种),然后工作了一个多月,这是前情概要。老板女,家庭主妇刚转型当老板,完全没有参与过教学,经常做出外行指挥内行的事情。
口头禅“你不要觉得我在针对你,说的难听,都是为了你的成长”(啊这)。我七月去工作的,八月发工资的时候还想拖欠我工资,被我好说歹说才发给我,但是扣留了一千作为押金(重点)(还想要隔月发工资)
[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202108/18/-7Q175-hy6gK23T1kShs-12i.jpg.medium.jpg[/img]
然而就在昨天,我早上起床的时候感觉有点迷迷糊糊的,精神状态不好,脑袋有点烫,去测了体温后发现自己发烧了,就给老板发微信请假,她一开始准了假,然后过了几秒问我如果以后带班后生病了怎么办????(还没有开始带班,所以只拿底薪)(因为能代我上课的老师还是有几个的,我也可以拜托别的老师代我上一天课)这意思不就是让我带病去上班咯,且不说我脑子晕乎乎的上课效率不高,而且这疫情期间让我一个生病的老师去上课,家长知道了不得闹起来?(我这儿城市前几天刚发现一个确诊病例),完全不对学生以及学生家长负责。
于是昨天一气之下提出了离职,另外一个男老板(女老板的丈夫,人挺好的)没说什么,在我把教学资料什么的交还给学校就让我走了
下午她把我踢出校群后,到晚上都没有退还给我,我就今天去问了,跟我说押金不退了(这????)[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202108/18/-7Q175-9dw5K19T3cSu0-ai.jpg.medium.jpg[/img]
我去找学法的朋友了解了一下,说扣留押金这个行为是违法的,不会受到法院的支持。准备下午去劳动局提出举报并申请劳动仲裁,后面有进展再更新
PS:我七月中签的合同,一直拖着没拿去盖章(一个月了都),所以我没打算找她要这半个月的工资,就只是想要回她扣留我的押金
口头禅“你不要觉得我在针对你,说的难听,都是为了你的成长”(啊这)。我七月去工作的,八月发工资的时候还想拖欠我工资,被我好说歹说才发给我,但是扣留了一千作为押金(重点)(还想要隔月发工资)
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然而就在昨天,我早上起床的时候感觉有点迷迷糊糊的,精神状态不好,脑袋有点烫,去测了体温后发现自己发烧了,就给老板发微信请假,她一开始准了假,然后过了几秒问我如果以后带班后生病了怎么办????(还没有开始带班,所以只拿底薪)(因为能代我上课的老师还是有几个的,我也可以拜托别的老师代我上一天课)这意思不就是让我带病去上班咯,且不说我脑子晕乎乎的上课效率不高,而且这疫情期间让我一个生病的老师去上课,家长知道了不得闹起来?(我这儿城市前几天刚发现一个确诊病例),完全不对学生以及学生家长负责。
于是昨天一气之下提出了离职,另外一个男老板(女老板的丈夫,人挺好的)没说什么,在我把教学资料什么的交还给学校就让我走了
下午她把我踢出校群后,到晚上都没有退还给我,我就今天去问了,跟我说押金不退了(这????)[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202108/18/-7Q175-9dw5K19T3cSu0-ai.jpg.medium.jpg[/img]
我去找学法的朋友了解了一下,说扣留押金这个行为是违法的,不会受到法院的支持。准备下午去劳动局提出举报并申请劳动仲裁,后面有进展再更新
PS:我七月中签的合同,一直拖着没拿去盖章(一个月了都),所以我没打算找她要这半个月的工资,就只是想要回她扣留我的押金