トーリック
2024-04-06T16:40:53+00:00
背景：总公司有两位联合创始人A和B，A的弟弟是C，B的弟弟是D，C和D都是分公司的重要领导，小弟正是分公司的员工。
现状：D和我的家里有点渊源，我能进入分公司也是D照顾，目前在D的手下部门。之前因为处理某个事件，进入了C的视野，他表示很看好我。
某个深夜C约我出来喝酒，跟我诉说了很多对D的不满，也说了已经向A推荐我，担任D手下部门的主管，希望以后有什么问题和情况和他多联系。今晚的事要保密。
C啥也没说，就说了继续搞好自己的工作。时机一到就推我上位。
关键问题在于D也打算提拔我当部门主管，并且确实也是在往这方面培养。
公司的人际关系挺复杂，我现在也没什么头绪，是否要和D汇报一下这个事？怎么做才是最优解？希望dalao解惑。
现状：D和我的家里有点渊源，我能进入分公司也是D照顾，目前在D的手下部门。之前因为处理某个事件，进入了C的视野，他表示很看好我。
某个深夜C约我出来喝酒，跟我诉说了很多对D的不满，也说了已经向A推荐我，担任D手下部门的主管，希望以后有什么问题和情况和他多联系。今晚的事要保密。
C啥也没说，就说了继续搞好自己的工作。时机一到就推我上位。
关键问题在于D也打算提拔我当部门主管，并且确实也是在往这方面培养。
公司的人际关系挺复杂，我现在也没什么头绪，是否要和D汇报一下这个事？怎么做才是最优解？希望dalao解惑。
看一个人不要看他说什么要看他做什么，以及你是从谁这边进来的时候你就已经刻上谁的烙印了，我是真的想骂人
