Jon Pork
2021-12-11T02:14:19+00:00
[s:ac:呆][s:ac:呆]
机械设计干了8年了，发现机械薪酬不怎么看能力，只看上一家工资条多少，然后再加30%，真的超级畸形。[s:ac:无语]经常进来一些拿着30K的，而且能力还比不过学校毕业干了3年拿8K的人。
[s:ac:无语][s:ac:无语]
两年加工资20K的办法：
机械行业实在太缺人了(有经验的)，每周都有别的公司HR或猎头打电话过来，一般裸辞后一周内就能找到工作，面试直接甩工资条，见见老总，聊聊家常基本就定下来了。
所以机械行业最好的加工资办法就是疯狂加班，然后拿上带加班费的银行流水，找下家，再疯狂加班，再找下家……这种办法能用到30K左右，一般两年就能到这个数，之后想再增加收入的话，就要找个大平台带项目，靠拿项目奖了。。。。
[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202112/16/-vabhQ2p-e0giZiT1kShs-10x.jpg[/img]
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机械设计干了8年了，发现机械薪酬不怎么看能力，只看上一家工资条多少，然后再加30%，真的超级畸形。[s:ac:无语]经常进来一些拿着30K的，而且能力还比不过学校毕业干了3年拿8K的人。
[s:ac:无语][s:ac:无语]
两年加工资20K的办法：
机械行业实在太缺人了(有经验的)，每周都有别的公司HR或猎头打电话过来，一般裸辞后一周内就能找到工作，面试直接甩工资条，见见老总，聊聊家常基本就定下来了。
所以机械行业最好的加工资办法就是疯狂加班，然后拿上带加班费的银行流水，找下家，再疯狂加班，再找下家……这种办法能用到30K左右，一般两年就能到这个数，之后想再增加收入的话，就要找个大平台带项目，靠拿项目奖了。。。。
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