Sykko
2022-02-20T10:29:41+00:00
能不能学学日本，直接放弃监管，
但是只要员工在上班期间出现任何问题，申请追查，直接查员工上班时间，超过一周四十小时就认定为过劳，公司直接负责员工所有医疗费用，且有行政处罚，还有媒体曝光。
就和扫黄一样，不出事当没发生，一出事就死里查，能不能保障员工的生命安全。
难在没人敢，或者是想背这个责任[s:ac:哭笑]
严格执行劳动法，怕不是除了底层，在哪个阶层都不会被支持，甚至底层都不能铁板一块的支持[s:ac:哭笑]
提高最低工资标准和严格执行劳动法会伤害底层劳动者的利益。[s:a2:doge]
你先让负责监督执行的公务员8小时工作制周末不加班再说[s:ac:哭笑]
打造良好营商环境，不能增加用工成本[s:ac:哭笑]
不难啊，大部分老爷不就是这样吗？什么你也想双休8小时？那经济怎么办[s:ac:茶]
[quote][pid=590367394,30750841,1]Reply[/pid] Post by [uid=63939794]澳宋北阿弥梨迦洲总督[/uid] (2022-02-20 18:42):
提高最低工资标准和严格执行劳动法会伤害底层劳动者的利益。[s:a2:doge][/quote]前者还真没太大问题，至少过度提高是这样。
泥潭喜欢吹韩国最低工资，然而因为韩国的最低工资太高，导致韩国40%的人都只能打零工或者当临时工。
劳动法和先富带后富、工农剪刀差一样，把一部分不当人来养一部分当人的，支持那俩的啥成分不用说了吧
[quote][pid=590367085,30750841,1]Reply[/pid] Post by [uid=40691709]COREMS[/uid] (2022-02-20 18:40):
难在没人敢，或者是想背这个责任[s:ac:哭笑]
严格执行劳动法，怕不是除了底层，在哪个阶层都不会被支持，甚至底层都不能铁板一块的支持[s:ac:哭笑][/quote]你猜底层有没有工贼？
难在基层公务员都加班加到猝死
更别说体制外了，加班大国了属于是
别说，码农那么高工资不是加班来的难道是朝九晚五来的？
难在产业低端，不靠压榨劳动力就没利润。
靠执法没用，执法需要人需要财政投入，执法越到位，死的低端企业越多，就业越少财政收入越低。
谁不想965双休啊，问题是行业就是打螺丝的行业，你有什么办法。
所以说，男怕入错行，一点没错。
至于说搞IT的996，只要钱到位，大多数人是愿意的。[s:ac:哭笑]