jellyfishplaza
2021-01-30T04:20:40+00:00
2020届的毕业生，绩效被打了个C也就是达成预期，感觉心情好低落啊，任务都按时完成也没啥失误[s:ac:汗] ，谢谢老哥们的讲解，我看了下我们有ABCDE 5个等级，我是属于合格的了，心理踏实多了[s:ac:瞎]
[quote][tid=25336041]Topic[/tid] Post by [uid=38927353]cdf2514385143[/uid] (2021-01-30 12:23):
2020届的毕业生，绩效被打了个C也就是达成预期，感觉心情好低落啊，任务都按时完成也没啥失误[s:ac:汗][/quote]影响年终吗
[quote][pid=489368970,25336041,1]Reply[/pid] Post by [uid=62512742]Me丶kang[/uid] (2021-01-30 12:24):
影响年终吗[/quote]估计会影响吧，也不太清楚
[quote][pid=489368994,25336041,1]Reply[/pid] Post by [uid=2307366]血火天[/uid] (2021-01-30 12:24):
无功无过，不就是C嘛？[/quote]说的也在理
C在你们单位是个什么的等级啊？
以前的我的公司A和B百分比涨工资，然而AB加起来只有员工总人数的10分之三，其他的全是C，最差最差是D是有惩罚的。。。
如果你是我说的这种情况那C也在情理之中吧
你们分几档啊，不同互联网不一样的
比如开水团 C就是最差的一小部分了
不知道哪个公司，在华为被打c就是让你自己滚蛋的意思。
我们这是新人一律打A，B是犯错，S是有功。美其名曰新人保护期
那要看你们公司对ABC的定义的，我们这是C是符合现有岗位需要，所以算及格
[s:ac:晕]得看你们的C是啥，
我们的C是没用，不行
[quote][pid=489369643,25336041,1]Reply[/pid] Post by [uid=37715685]妖孽看贱[/uid] (2021-01-30 12:27):
C在你们单位是个什么的等级啊？
以前的我的公司A和B百分比涨工资，然而AB加起来只有员工总人数的10分之三，其他的全是C，最差最差是D是有惩罚的。。。
如果你是我说的这种情况那C也在情理之中吧[/quote]中等的，有5个等级
[quote][pid=489370372,25336041,1]Reply[/pid] Post by [uid=16846421]liauk[/uid] (2021-01-30 12:31):
那要看你们公司对ABC的定义的，我们这是C是符合现有岗位需要，所以算及格[/quote]那我心理平衡了，我们这边有5个等级。
[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202101/30/-vabhQiz8-har1ZzT3cSyy-b1.jpg.medium.jpg[/img]
我们公司绩效 C代表可以走人了。
那要看你们一共分几个等级，我以前公司分ABCDE5个等级，80%的人都是C.
[quote][pid=489370431,25336041,1]Reply[/pid] Post by [uid=62555879]雨灵灵灵灵[/uid] (2021-01-30 12:31):
[s:ac:晕]得看你们的C是啥，
我们的C是没用，不行[/quote]c是达到预期，后面还有两个等级，分别是部分达成预期和未达到预期
[quote][pid=489371024,25336041,1]Reply[/pid] Post by [uid=25761946]小猪浩浩[/uid] (2021-01-30 12:33):
[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202101/30/-vabhQiz8-har1ZzT3cSyy-b1.jpg.medium.jpg[/img]
我们公司绩效 C代表可以走人了。[/quote]看了你的表格，我应该是属于合格的，心里突然平衡了
一般有指标的都是新人背，后面给你点补助。因为新人工资低，背个C扣的少。同理还有准备离职的人。