领导找我谈话，但是完全听不懂内涵怎么办

同一批七个人进来，一个跳槽，剩下六个，两个外派，四个在公司
我不知道领导为什么来问我，而且只问了我一个
他：今年觉得怎么样，公司的业务接触一年了，学得怎么样的
我：接触的挺多了(介绍一年的经历)
他：我看你平时闷闷的，埋头干，不像其他人，要多沟通，你和我们办公室的人应该是熟了，你和我们老总沟通怎么样，走内部流程是时候，能搞定他嘛
我：不行(巴拉巴拉强行解释一波)
他：你知道现在形势不好吗？我明年不再招人了，重点在优化公司架构，我对xx还是不满意的，明年xx的活我都会转移给你，你知道这意味着什么吗
我：(我没说话笑笑)

从下面开始我就听不懂了

他：你师傅对你评价还是可以的(举了个例子，说明我还可以)，但是你不是应届生，我不像应届生那样给你足够的时间去观察你
你家在附近，你一直不愿意外派，所以一直在公司办公室干活

我：我后面想了一下，我还是希望能被外派出去的(这时候我语言组织混乱)

他：我明白你的意思了，到时候看有没有机会项目吧



然后就是努力干活的屁话



我听不懂他想说什么，是怕我年底跳槽，还是问我想不想涨工资，还是我觉得我活干的少
还是别的什么[s:ac:呆]

下半年公司还在扩招，他都怕我跳槽走，但是年底了，估计帐没收进来，我怕他心思又变了