ㅃㅁ
2021-07-03T18:02:00+00:00
[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202107/06/-7Q2o-kuq2ZmT3cSut-k0.jpg[/img]
当遵守劳动法成为一种卖点
*mai
是谁让你发这个帖的，后面忘了
gross?
早就有了 以前区分大厂小厂的唯一标准就是遵不遵守劳动法
Un4in
但凡有查环保的那种高压态势来查违反劳动法的企业
Nig0r
招聘广告又有几个能100%兑现的？[s:ac:哭笑]
KiensGay
既然这个放标题吸引人
是不是可以基本认为其他没写劳动法的，都是黑心老板
是不是可以基本认为其他没写劳动法的，都是黑心老板
walt.-.
可qtmd的吧，基本工资2300，还不是一样要靠加班
reazhy1
真的就是卖点。 其实同工同酬这个权利，即使一些法院都做不到
oramgeman
十年前我的基本工资就2300了。[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc7d91913.png[/img]
Whyetie
上班了？？？电子厂本来就是最尊重劳动法的，给加班费
walt.-.
只要我把8小时以内的基本工资降到足够低，加班费1.5倍随便给
fizz Khalifa
劳动法是什么三等法律，也需要遵守？[s:a2:doge]
Axis
[quote][pid=530004783,27487294,1]Reply[/pid] Post by [uid=60308918]小猪佩奇与乔治[/uid] (2021-07-06 07:32):
上班了？？？电子厂本来就是最尊重劳动法的，给加班费[/quote]爬!多少人说不加班工资都无法生活，就是要你加班，把正常工资分成加班费，这叫尊重?
上班了？？？电子厂本来就是最尊重劳动法的，给加班费[/quote]爬!多少人说不加班工资都无法生活，就是要你加班，把正常工资分成加班费，这叫尊重?
Axis
你敢说这个?下秒蠢红来了，你就是境外势力[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc8638067.png[/img]
yoharu
[quote][pid=529993192,27487294,1]Reply[/pid] Post by [uid=34492195]xd96125[/uid] (2021-07-06 02:28):
是谁让你发这个帖的，后面忘了[/quote]一定有人指使他[s:ac:怒][s:ac:怒]
是谁让你发这个帖的，后面忘了[/quote]一定有人指使他[s:ac:怒][s:ac:怒]
FuwaFuwa
[quote][pid=530005769,27487294,1]Reply[/pid] Post by [uid=62784990]CodeChen[/uid] (2021-07-06 07:41):
爬!多少人说不加班工资都无法生活，就是要你加班，把正常工资分成加班费，这叫尊重?[/quote]最低工资是有标准的，不是能无限降低
爬!多少人说不加班工资都无法生活，就是要你加班，把正常工资分成加班费，这叫尊重?[/quote]最低工资是有标准的，不是能无限降低
Andry
劳动法得不到彻底执行的原因就是体制内不受劳动法管辖
一部法律如果有例外群体，那它的存在本身就比较尴尬
一部法律如果有例外群体，那它的存在本身就比较尴尬
joeker_n
[quote][pid=530004261,27487294,1]Reply[/pid] Post by [uid=63347431]大众的车不太行[/uid] (2021-07-06 07:27):
既然这个放标题吸引人
是不是可以基本认为其他没写劳动法的，都是黑心老板[/quote]国内想找个完全遵守劳动法的工厂挺难的，
既然这个放标题吸引人
是不是可以基本认为其他没写劳动法的，都是黑心老板[/quote]国内想找个完全遵守劳动法的工厂挺难的，
macnacarta
最后还不是靠加班，还这个月20号发上个月工资