devozyr👑
2021-07-11T10:15:05+00:00
工会本质就是维护劳动法
以保障工人权益为目标的组织
当今社会,内卷996等问题严重,大部分工会却像傀儡一样睁只眼闭只眼
就不能由总工会派驻到各个公司来独立监督吗,该怼就怼,该举报举报
怕你不知道和你说一声,我国绝大部分公司单位工会都是听从党支部直接领导 并不是总工会哟 为了高速发展牺牲你我很正常嘛
别说996了,加班这一块,能给我发工资就阿弥陀佛了。
工会不发肥皂毛巾洗衣液,你还想让他们干什么?搞事情么?
[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bcb6e96d1.png[/img]昨天被告知推举为员工代表作为候选人参加工会委员选举,然后不出意外的在四选三的竞选下成功落选。
PS:中选的均是办公室管理层人员
那是中国的工会制度和相关制度执行问题。
理论上讲,工会委员会是职工(代表)大会选出来的,当选委员会的职工是享有特殊权利,不是企业想开就开的(得重新召开职工(代表)大会罢免后才能辞退),完全有资格去刚企业管理层的。但实际可能么
事在人为,工会发挥什么作用,发挥多大作用,各工会肯定不一样的,外来派驻不清楚本单位实际情况的,要么什么也做不了,要么就把事情搞乱。
再说,像字节跳动那种情况,不996最大的障碍居然是员工内部1/3的人不接受上班时间变少导致收入下降,再排除无所谓的中立选手,这种势力对比你指望工会帮哪边?
[quote][pid=533181007,27647189,1]Reply[/pid] Post by [uid=11672501]wm19891026[/uid] (2021-07-17 19:05):
自己公司的人都不争取,还指望外面人来给你做主[/quote]自己公司不敢有意见,敢提明天就开除你
外人不受领导层管辖
Reply to [pid=533189268,27647189,1]Reply[/pid] Post by [uid=19552672]tliangyu[/uid] (2021-07-17 19:44)
那企业为什么要听外来的人员管辖?有什么法律依据吗?