40cat
2021-09-24T17:16:31+00:00
当一回标题党吧。先说大背景，组内17人，除了我全是女的，组长7月刚刚上任，女的，称A吧。我也是最近两个月调到这个组。A刚刚接手组长的时候，六点半下班，天天加班到八，九点，最近稍微好一些了，但是还是要经常加班。
最近开始添加了一个岗位，相当于副组长，是公开招募的，但是大家都嫌麻烦，基本没人报名，组内有一个女生(B)一直做A的帮手，只是之前没有名分，现在这个岗位基本默认是她了。主要做的是处理excel表之类的，繁琐，占时间，但可以补工作量。关键是这个岗位新增一条规则，可以加2分kpi。2分是什么概念呢？以上月来说，16人里面，最低的大概70分，最高的100分的样子。
然后组内大概有4，5个人吧，以C，D，E为首，都是组内老员工了，明确反对加2分，主要理由是：对其他人不公平；已经补工作量了，不应该再加分。其他大部分人(包括我)保持沉默。没有一个人站出来说支持的。导致这个岗位设置不成功，最后那些繁琐工作就变成轮动，由每人每天轮流做。然后A开始示范给我们看做一遍，(A一股脑操作一遍，不可能有人记得住，A的意思很明显)，大家都不说话了。
晚上微信群说起新工作分配问题，有人表示其实那些工作是A的职责，不应该由我们分摊，或者不应该分摊这么多，导致我们原来的工作都无时间做了。A无奈的表示我现在晚上10点才走。我就帮腔了几句，大家今天都看到A的工作有多么繁琐，还是需要设置组副的，加2分也实在不算多，(其实我OS是不想轮到我做那些繁琐工作)。A私聊我说她们都不是正常人说的话。B私聊我叫我不要再说了，让她们继续闹。我只能回个唉。
现在想想有点后悔，女人之间的勾心斗角很可怕的，明确说出来就是跟她们的小集团为敌，我一个男的还是新人，其他人肯定就认为我在拍马屁。我做错了吗？
[quote][pid=554568312,28753499,1]Reply[/pid] Post by [uid=39467543]绝望孤行丶[/uid] (2021-10-01 01:18):
你这标题…[s:ac:呆][/quote]当一回标题党[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
[quote][pid=554568529,28753499,1]Reply[/pid] Post by [uid=10432142]zhwmomaek[/uid] (2021-10-01 01:20):
A领导不行，手下人都管不住[/quote]嗯，我也觉得是…但毕竟新上任。而且A上面还有上级，被越级投诉的话还是很麻烦的[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc7d91913.png[/img]
[quote][pid=554571213,28753499,1]Reply[/pid] Post by [uid=61492722]沙示俾那[/uid] (2021-10-01 01:37):
这事让公司直接拍板啊，哪用管下面的人BB[/quote]嗯…但是这种老公司就是爱彪炳自己有多么民主，善于倾听底层的声音
[s:ac:偷笑]A资历不够压不住，或者公司没上下级氛围呗。就好比设这个副组长，
A直接搞定上司，通报你们就完事了，反对无效，先试运行就完事了，并不需要你们全体同意。
[quote][pid=554573513,28753499,1]Reply[/pid] Post by [uid=39005991]椰子维他奶[/uid] (2021-10-01 01:54):
嗯…但是这种老公司就是爱彪炳自己有多么民主，善于倾听底层的声音[/quote]可以倾听，但不能影响[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
让她们自己狗咬狗，你平常就当个老好人，哪边都不得罪，涉及到自己利益了再出面说一下，然后不要自己出头，可以侧面煽动那些容易煽动的女的
女人之间的勾心斗角，男的很难看透，看透也别说透，因为你把她们的矛盾理清了，你就是最大的问题了
[quote][pid=554574799,28753499,1]Reply[/pid] Post by [uid=25904266]无处凝眸[/uid] (2021-10-01 02:06):
让她们自己狗咬狗，你平常就当个老好人，哪边都不得罪，涉及到自己利益了再出面说一下，然后不要自己出头，可以侧面煽动那些容易煽动的女的
女人之间的勾心斗角，男的很难看透，看透也别说透，......[/quote]还是老哥经验老到[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc7d91913.png[/img]
[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]都不涉及自己利益你多什么嘴呢
不是不能出头，至少拿点利益吧
excel相关的可以用宏，自己不会搞还能外包，把这方面整明白不就白拿kpi
我刚入职的时候，科室里面3个女的我跟一个女的新来的，其中一个女的负责另一件事在这里相当于挂个名。
然后那段时间正好是在冲量，要求下级单位每天最少多少多少 事情，然后我们科室来统一流转
当时每天就基本上新增三四百的件吧，我跟新来的女同事坐一个办公室，三个老员工一个办公室，我跟新同事每天不停的干活除了休息时间就没停过，但是每天下班看待办件的量跟早上上班的时候一样一点没少，甚至还多了，我们两个觉得这班上了个寂寞[s:ac:晕]
然后过了几天科室长看待办件累计数量到了600+坐不住了，说科室今天晚上加班，加班一共4小时还算进去了去外面聚餐的时间真正干活的时间大概两小时左右，反正那天晚上活是干完了[s:ac:茶]
然后过了几天，我看这待办件又到了600+了我一寻思这不行啊，然后就自己主动留下来加班，隔壁科室长看到我那么迟了还在加班过来问我干嘛，我说迟早都是干早干完早休息，当天晚上我一个人4小时没吃饭干完了六百个待办件，因为需要流转，程序要走两次相当于干了1200+的件(当时的感觉眼睛眼炸了)
第二天上班我迟到了，科室长过来一看待办件清零问这怎么回事大家都说不知道然后看我没来，给我发微信让我去找她，然后我就说了这回事，科室长说之后加班要领导审批你这样不行，我说我不要加班费，科室长说不行，既然科室长都那么说了我也就不加班了，然后没多久就开始不要求冲量了，也就稍微闲下来了点[s:ac:羡慕]
自打那次以后我一战成名 全单位都知道有个新来的小伙子有一个人顶一个科室的能力，都来要我，然后我科室长用各种理由拒绝[s:ac:呆]
两年后，科技馆维稳，新领导跟我聊天“xx啊，好多领导都找我要你，但是你科室长不放啊”“我也不知道为什么每次其他领导要我过去我科室长都不放我走…哦！我知道了”然后我就重复了上面的故事
新领导把头一扭向一遍很小声的说了句“活不是那么号的呐”[s:a2:恨]
当时我也没在意这件事情，事后我才想明白，这帮娘们在演我…出工不出力的，我把活干完了显得她们很闲[s:ac:汗]
其实上面说的我都能接受，就是后面我办公室又来了个女的，刚生完孩子，两个人把我夹在中间，她们两个天天聊育儿经…[s:ac:哭笑]我是摸鱼也不是，睡觉也不是，要不是中午开饭了，她们俩能聊到下班
最后我实在是忍不了了跑去跟隔壁科室长说，你要么把我调过去，要么我就立马辞职
隔壁科室长说等我这句话等三年了(我入职第三年)，然后就把我调过去了，老科室长以后看到我就成天板着张脸，去年底我直接在她的群里公开怼她，不过这是后话了，然后没多久…新科室长就把我放到下级部门去了………[s:a2:偷吃]
总结：奋斗逼不得好死(还是加班费少的要死的那种