Kikaite
2021-06-27T11:58:37+00:00
听同事说他认识的人是这样,我个人表示不相信,是我自己看社会太黑暗了吗
没找人县局估计都不认识这个人,还谈调动? 除非是新成立的部门非常缺人,在大范围内广招的。
[quote][pid=528577439,27413948,1]Reply[/pid] Post by [uid=60085841]寒烟君[/uid] (2021-06-30 20:09):
借调,正常,当电池用,编制还在乡镇[/quote]不是借调吧[s:a2:lucky][s:a2:lucky][s:a2:lucky]
真的有本事的人,被大佬偶然路过看中一路坐火箭的事情也有
但能有几个偶然路过的大佬呢
有啥不信的,现在招公务员少,各局都缺人,那肯定想办法从乡镇抢人,尤其是男的干活好的,更抢手
很正常…你不会觉得体质内所有人升迁都是有关系吧
那升迁的人太多,关系都不够分了
很正常啊,去乡镇挑能干的人调进来直接就能干活,比招考流程快多了还能保证人的能力
你知道我们老总咋升上去的吗?以前董事长有一次要去外国出差,要去半年。找一个能在外国给他做翻译的助理。结果公司里谁也不去,因为时间太长了,一去就半年。然后我们现在这个老总,他当时他连个小组长都不是,他就是一个小兵,他就跟你去了,那家伙这半年把董事长给伺候的,就差给董事长舔脚了,回来那就嗖嗖 的升职,一直做到分公司的老总。
我见过俩,写材料的,乡镇直通县政府办公室……
其实还有,改组新单位要人很正常,编制也跟着走。
首先是这个部门要人
然后要人的认识你或者有人随口说了一句xx镇有个小伙子还不错
调你去也是很正常的
我从老师,到乡镇公务员,到县局,到组织部,到县两办,到市两办
没求过人!拿熬夜肥和头发换的,写的材料可以绕地球一圈
如果喊我再来一次,我会选择继续当老师..........
我从乡镇到县两办到省厅,没找人(找不到人)
只要年轻人(特别是小伙子)过得去(能写材料或者有写材料的潜力),县里非常好去,大把单位要人
太正常了。
我在应急局,公务员和事业编一共空10多个
一把发动,让兄弟们联系各单位有没有想调来的。
我问了几个。
公务员觉得乡镇到点就提副科不愿意来
事业编觉得应急压力大,事业在行政机关二等公民。
全县找了几个月,才来了个位数的人
还都是差额[s:ac:惊]