Swishmantastic
2020-03-29T09:05:47+00:00
我老婆是个搞基础研究的。前一段时间，由于疫情的原因实验室没法去，老板就让她在家准备优青的本子，让她今年冲一冲优青。
于是本来就要写的论文+实验室其他师兄弟的文章要帮着修改+优青的材料+面上项目材料，基本上让她虽然在家，但是可以说比正常时期还要忙，每天都要凌晨一点多才能上床睡觉，另外她还是一个本科班的班导师，视频会议还没少开。
上海复工以后，老板又想让实验室复工，但是学校肯定是不开学的，能去实验室做实验的就我老婆还有一个留校没回家的博士生，然后一堆本不是自己任务的实验又压到了头上。
回过头来在说申请优青的事，搞科研的都知道难度不小，而且优青和面上基本上只能二选一，我老婆查了不少别人申请优青的材料，发现她自己属于那种最尴尬的条件(成果没有特别牛X，但是各方面又都够得上)这里就需要老板发力了，但是她老板又是一个特别爱得罪人的人，清高的要死。最可惜就是她是搞基础理论的，论文虽然发的不错，但是由于研究方向太过于细分，论文的引用数量，跟实验室之前申请优青成功的人不能比。有那么一个星期，每天都问我到底应该申请优青还是老实点搞面上了。
看似放假，实则高强度的工作+压力，在家宅的2个月，我亲眼见她从一个踌躇满志的青年蜕变到科研不值得。
这些年为了科研，结婚几年都没敢要小孩，眼看着马上就要到高龄产妇的年纪，搞的基础研究也没有任何商业化的可能，甚至搞的基础研究可能都没有任何意义，一看工资条一个月也就1W2，就这工资在他们实验室已经算高的了。
其实她的条件在科研工作者里面已经算很不错的了。29岁副研究员，硕导。 从小家庭条件也不错，我收入也不低。
如果夫妻2个都是搞科研的，一个月2W多，在上海这种城市，买房和生活的压力可想而知。现在高校还都是非升即走的合同，职称除了科研成果以外还需要跟教学也有挂钩，可以说工作压力一点儿也不比私企小。在魔都能留校搞科研的人，你能说他们不够优秀么？
于是本来就要写的论文+实验室其他师兄弟的文章要帮着修改+优青的材料+面上项目材料，基本上让她虽然在家，但是可以说比正常时期还要忙，每天都要凌晨一点多才能上床睡觉，另外她还是一个本科班的班导师，视频会议还没少开。
上海复工以后，老板又想让实验室复工，但是学校肯定是不开学的，能去实验室做实验的就我老婆还有一个留校没回家的博士生，然后一堆本不是自己任务的实验又压到了头上。
回过头来在说申请优青的事，搞科研的都知道难度不小，而且优青和面上基本上只能二选一，我老婆查了不少别人申请优青的材料，发现她自己属于那种最尴尬的条件(成果没有特别牛X，但是各方面又都够得上)这里就需要老板发力了，但是她老板又是一个特别爱得罪人的人，清高的要死。最可惜就是她是搞基础理论的，论文虽然发的不错，但是由于研究方向太过于细分，论文的引用数量，跟实验室之前申请优青成功的人不能比。有那么一个星期，每天都问我到底应该申请优青还是老实点搞面上了。
看似放假，实则高强度的工作+压力，在家宅的2个月，我亲眼见她从一个踌躇满志的青年蜕变到科研不值得。
这些年为了科研，结婚几年都没敢要小孩，眼看着马上就要到高龄产妇的年纪，搞的基础研究也没有任何商业化的可能，甚至搞的基础研究可能都没有任何意义，一看工资条一个月也就1W2，就这工资在他们实验室已经算高的了。
其实她的条件在科研工作者里面已经算很不错的了。29岁副研究员，硕导。 从小家庭条件也不错，我收入也不低。
如果夫妻2个都是搞科研的，一个月2W多，在上海这种城市，买房和生活的压力可想而知。现在高校还都是非升即走的合同，职称除了科研成果以外还需要跟教学也有挂钩，可以说工作压力一点儿也不比私企小。在魔都能留校搞科研的人，你能说他们不够优秀么？