Reynamons
2025-04-17T06:56:52+00:00
总包谈好有一定灵活性，想问怎么分配最好？
中年进大厂，现金和股票怎么分配？
Drazer Mabu
不懂，是我就要现金
Max'ki Everyday
工作没时间看盘就最多不要配置30%以上的股票，不要乱买个股，不要追高，好好定投沪深300用网格交易法
Ting
没进过大厂，但我觉得你拿了股票那就得为公司奋斗嘛，有什么脏活累活肯定优先安排你，毕竟别人拿现金的随时可以拍拍屁股走人
THE落枕
看公司未来发展。。看税率啊，股票是不是发四年就无了？个税税率是多少？工资高的话 股票的税会相对更低啊
实在不行让hr给你个建议呗，大厂hr人家是专业的，也没必要坑你
实在不行让hr给你个建议呗，大厂hr人家是专业的，也没必要坑你
Twisted
要现金，股票要做满两年才能归属，现在的大环境你未必能挺到，还有一个就是现在大部分公司股价不在低位。
Wooddyy
看你总包咋谈的，我就后悔我当年没多谈点期权了。
elzaniea.
拿股票要签奋斗者协议吧。
xitonyl
不怕试用期没过就给你裁了
𝕾𝖆𝖎𝖓𝖙
如果只是为了省税，现金部分年50-60，五险一金拉满，其余股票期权。备注: 受限于个人认知，只适配于120-150的区间，总包超出这个数请无视我这条蛆。
allexhwang
能多要股票就多要股票，我记得我十年前领导提我的时候，我说工资给我涨到30w，不要股票，他非要给我股票，最后给了8w的股票，卖了两三百万。
我夫人也一样，之前公司发期权，但是要个人承担一些成本，当时觉得30多块钱的行权价挺高了不想要，她领导也是觉得她是管理层不要不合适，就白给了十几万的期权，后来行权时100多块了。
工资只能解决温饱和生活，股票才是可以稍微能挣点钱的。
我夫人也一样，之前公司发期权，但是要个人承担一些成本，当时觉得30多块钱的行权价挺高了不想要，她领导也是觉得她是管理层不要不合适，就白给了十几万的期权，后来行权时100多块了。
工资只能解决温饱和生活，股票才是可以稍微能挣点钱的。
Morris
股票不就是绑你不离职的手法 每年取1/6 哪年离职了剩下部分就没了 等取得差不多年终再发一笔股票
Reynamons
+ by [pineappleo] (undefined)
如果只是为了省税，现金部分年50-60，五险一金拉满，其余股票期权。备注: 受限于个人认知，只适配于120-150的区间，总包超出这个数请无视我这条蛆。
如果只是为了省税，现金部分年50-60，五险一金拉满，其余股票期权。备注: 受限于个人认知，只适配于120-150的区间，总包超出这个数请无视我这条蛆。
如果是美国上市的话，股票好像也要交美国的税？
Pyrohunter
现金60，剩下股票，不过解冻超过四年或者首年低于15%的是我就要现金了=w=
总包超过150的大佬当我没说
总包超过150的大佬当我没说
Yuuu
+ by [ahking77] (undefined)
能多要股票就多要股票，我记得我十年前领导提我的时候，我说工资给我涨到30w，不要股票，他非要给我股票，最后给了8w的股票，卖了两三百万。
我夫人也一样，之前公司发期权，但是要个人承担一些成本，当时觉得30多块钱的行权价挺高了不想要，她领导也是觉得她是管理层不要不合适，就白给了十几万的期权，后来行权时100多块了。
工资只能解决温饱和生活，股票才是可以稍微能挣点钱的。
能多要股票就多要股票，我记得我十年前领导提我的时候，我说工资给我涨到30w，不要股票，他非要给我股票，最后给了8w的股票，卖了两三百万。
我夫人也一样，之前公司发期权，但是要个人承担一些成本，当时觉得30多块钱的行权价挺高了不想要，她领导也是觉得她是管理层不要不合适，就白给了十几万的期权，后来行权时100多块了。
工资只能解决温饱和生活，股票才是可以稍微能挣点钱的。
你那是时候好吧，我上月拿的股票这个月就跌了
Twizzer
现在拿期权就是赌国运嘛