solar
2021-08-06T07:38:16+00:00
就是入职时候会问你问题
譬如:你的个人网页首次被访问是在什么时候？
对方浏览你的个人网页用了多久？
对方是否整体浏览了你的个人网站再进入你的后台？
你个人喜欢哪种被访问的方式？
有多少个人访问过你的个人网页?
诸如此类的问题。而且据说这种文化正在全面入侵各大互联网公司
我朋友前段时间才入职，是个女孩子，直接就问三初，初吻初恋初夜
对了她主管还是个女的，起哄最开心的是两年前入职的女同事
[quote][pid=540112650,28003652,1]Reply[/pid] Post by [uid=5238615]黑色绵羊墙[/uid] (2021-08-10 15:48):
这类问题问了有什么用处呢[/quote]这是黄色的暗喻，你把以上问题想像成xo就明白了
没看太懂~
第一个问题回答“我没有个人网页”，是不是就结束了？
我第一眼还在想这年头怎么还会问个人博客的[s:ac:瞎]
Reply to [pid=540113029,28003652,1]Reply[/pid] Post by [uid=63168947]qbroid06[/uid] (2021-08-10 15:50)
我觉得他问的就是，问这些xo的有什么用呢
[quote][pid=540112650,28003652,1]Reply[/pid] Post by [uid=5238615]黑色绵羊墙[/uid] (2021-08-10 15:48):
这类问题问了有什么用处呢[/quote]pua把，筛选包子进公司
什么意思？我是个男的也会问我有没有被进入过后台？信不信我把你鼠标键盘网线都拆了，显示屏锤烂
[quote][pid=540112650,28003652,1]Reply[/pid] Post by [uid=5238615]黑色绵羊墙[/uid] (2021-08-10 15:48):
这类问题问了有什么用处呢[/quote]这就是筛选啊，能回答的就有继续调教的可能。不能回答的一律不符合公司价值观
这种东西也不知道是哪个傻逼hr想出来的，还当成企业文化了