maybe-_-oscar
2021-05-27T01:00:00+00:00
就是入职，过试用期怀孕，请假保胎，生产，产后恢复，哺乳期，怀二胎，怀三胎。感觉撑死了三年吧？一般公司应该也能接受。公务员啥的估计能有个五年？
公务员也不接受旷工5年的，事情全压在同事和领导身上了
旷两年好说，五年宁愿不招这个人
现在新员工入职连生三胎的话大概多久可以上班啊？
skirbe
这个一般公司感觉很不一般
A.A
[s:ac:哭笑] 先别说公司接受不接受
你先问问接她们工作的人接受不接受
你先问问接她们工作的人接受不接受
tryNotTo
一般公司并不能接受这种，公司能接受同事也要闹
KornFiRe
这都能接受是啥神仙公司[s:ac:哭笑]
KeylessCreature
不用等试用期啊，直接入职，第二天就开始休产假都行。[s:ac:goodjob] 再牛一点就入职当天
frawgii
三年三胎是不要命了吗，子宫不用恢复的，神仙阿！
[MTG] Micro
孕期和哺乳期都不可以辞退的
怀孕十个月，哺乳期一般按一年算，一胎就是一年十个月。
三胎连着怀上，不给公司任何可以处理的时间，
那就是可以有五年六个月的免辞金牌。
真有这么干的，我们老板另一个公司遇见过，入职过了试用期就怀孕请假，然后协商讹笔钱继续下一个公司。。。
怀孕十个月，哺乳期一般按一年算，一胎就是一年十个月。
三胎连着怀上，不给公司任何可以处理的时间，
那就是可以有五年六个月的免辞金牌。
jiiiimm
我刚入职的时候，有个同事刚开始怀孕生一胎，现在第三年快结束了，她才恢复正常班[s:ac:哭笑](就是没怀孕福利的班)
Prizmo
哭的是同组的人，平白无故多干一个人的活
SARNABA
[quote][pid=520970402,27014260,1]Reply[/pid] Post by [uid=60071113]一苇所知[/uid] (2021-06-02 09:05):
公务员也不接受旷工5年的，事情全压在同事和领导身上了
旷两年好说，五年宁愿不招这个人[/quote]公务员你又不能开掉[s:ac:茶]
私企估计直接人没了
公务员也不接受旷工5年的，事情全压在同事和领导身上了
旷两年好说，五年宁愿不招这个人[/quote]公务员你又不能开掉[s:ac:茶]
私企估计直接人没了