[疑难求助] 真心求助各位，公司疫情原因裁员，原本两人工作给我一个人，这时候应该怎么提工资的事儿呢？

如题，原本2人的工作，现在疫情嘛，公司一共裁了4个人， 其实裁员的时候公司都没有废话的，直接n+1。

现在原本一些本职外的工作也需要我来做了，我本职是做技术运维的，现在行政被裁了，领导也跟我说让我接管一下。

其实大道理我明白一些，但是其实落实到具体还是要请教一下各位。

简单来说就是“先礼后兵”吧，能好好沟通好好说，先不闹僵，毕竟现在这段时间其实说真的，我们这不算太好找工作的
“礼”的话就是看看有没有什么话术可能跟领导谈谈，毕竟大家都是和气生财，对吧。

如果真的“礼”行不通，那么各位有什么建议呢？ 比如拿着劳动合同去劳动仲裁？说当时工作内容跟现在不符？现在多了？ 还是怎么样呢？


谢谢大家