四十岁中年谈谈中年危机和年轻人就业选择

虚岁39目前在私企搬砖，结合身边情况谈谈中年危机和年轻人就业选择
我自己在私企搬砖，收入还不错，但是土木是夕阳产业加上最近一年房地产这个情况整体来说不是很稳定，说难听点房地产开发项目萎缩了会有大批土木从业人员下岗，最近比较焦虑一直在考虑转型的事情，但是这个年纪转型估计是没有企业愿意要的，可能只能去看看蓝翔厨师班了
大学舍友A目前家居行业，我个人不是太懂但是感觉这个行业整体需求平稳，感觉同事日子过的也不温不火
大学舍友B某国际运动品牌代理公司工作，品牌作死，最近这一年工作不是太好干
大学舍友C传统制造业大厂，不温不火吧，传统制造业大家都明白，富不起来也饿不死
大学舍友D自己开旅行社，最近两年吃土状态，为了谋生已经把旅行社关了自己出去打零工了
大学舍友E家里有背景，国企大厂某部门主任，算是宿舍里混的最好的，游离于整体经济环境之外，人家没有中年危机
中年人对于企业来说，年纪大了不再能够随便透支身体，家里有老有小对于收入的需求越来越大同时对于外地出差、加班等等也是越来越难以接受，思维成熟也不太好忽悠不太好画饼。相对来说招聘一个应届生要好得多，几千块钱饿不死，能出差，能加班，年轻好画饼，所以很多中年人如果40岁还在基层混，基本上要面临非常大的压力，这也是中年危机的源泉。
工作十几年国企、私企、大型企业、草台班子都待过，目前这个就业环境下建议年轻人就业主要考虑这么几点：
1、家里经济尚可没有特别大收入需求的优先公务员，不提公务员收入如何目前这个环境下稳定性压倒一切，以我高中死党为例，三线老家当公务员，父母给全款买了房自己一个月赚个4000到5000基本衣食无忧，工作不敢说清不清闲但是压力要比私企小很多，我在私企可能一件事处理不好就被领导约谈了，再严重可能就是降薪甚至开除，他在岗位上干得不开心大不了摆烂，你又不敢开了老子，这个底气是私企无论如何都没有的。目前这个大环境之下，经济不好加速内卷严重，内卷越严重公司对个人考核约严格，私企是越来越难混了。
2、家里条件不好的优先码农和金融，趁着年轻能拼能学，集中在风口多赚点钱以后压力会小很多，我身边很多40来岁从事传统制造行业和实体行业的精神压力都很大，结婚以后有孩子以后支出成倍增长，每月收入不高还随时可能面临失业，属于钝刀子割肉，焦虑严重。
3、一定要利用好校招优势，很多国企和大型企业都重视校招，入职的时候一定谨慎，胡乱选个公司签了之后再离职，你走社招完全卷不过社会上那帮人，有经验、能加班、能出差、为了钱吹拉弹唱样样都行
4、尽量别沾创业团队，我自己和身边例子来说，创业团队大多数都是坑，要么发展不起来销声匿迹，要么发展好了清理老员工，年轻人选公司可以不在乎短期收入但是一定优先国企和大型上市企业，对于年轻人来说大型企业的管理模式、平台、资源都碾压中小企业，更别说那些创业团队
最后再提一点，理性消费，理性买房，我10年前买房的时候选了10年期贷款，那时候同学疯狂喷我为啥不选30年，贷款利率跑不赢通胀，贷30年银行行长亏的都坐公交车了，实际情况是你完全没法估量30年间自己和社会的变革，当初喷我贷10年的哥们自己半失业状态，房子都要断供了，我自己的房子还有1万多贷款就还完了。