itoonastywitit
2022-01-10T11:16:39+00:00
不保证任何真实性，虽然跟之前微博那个能对上
说个职场内的事，好几家了，公司内的新时代女性组成了女权互助联盟，然后上下其手，包括应聘，升值，宣传，福利，全给公司内的女性争取，结果被自己人坑了，贪污，帮忙瞒着，加薪，就算没达标也帮忙提上去，升职首选女性，结果法律部，文宣，人事，行政，财务，除了几个做牛做马的男员工，都是女性，然后有一家公司的老板有一天发现不对，公司的中下级领导层开会，9成以上都是女性，问就是能力出众，一半以上都是破格提升，有几个刚升了主管的，直接怀孕，大半年没来公司了，在休产假，这时候老板才惊了，后来发现整个公司内的权利都被架空了，这群女员工更听那几个女性领导的，对男领导的命令阳奉阴违，公司的帐面出现不小的不明支出，发现都是给女职员的福利。业务也出了不少问题为了内斗，到处使绊子，让男员工领导犯错，被查到后公司老板跟几个股东开会，问责几个职位最高的女领导跟下面的人事，财务，结果她们来了句，女性职场地位低，性别歧视强，性别红利半点没有，能力高都不被重用，她们只是为了给女性同胞争取平等对待，一切都是符合规定的，直接把老板跟股东惹火了，然后找了法律部，让她们起诉这批女的，然后更魔幻的是法律部给老板挖坑，当初的入职合约上就特别标注了相关福利待遇从优，起诉到一半，老板跟股东发现自己掉坑了，马上找了个专门打商业案件的律师所跟会计公司，联合清理公司内部情况，直接吓蒙了，143个女职员像，一年福利发放用了7000多万，加班费，补贴一点都没拉下，有好处全给了女同事，5500的底薪，加班加到了1w多，但是事没做多少，还发现她们跟有往来的一些公司签订合约时候有违规行为，一查，对面公司也是同样情况，然后老板马上联系对家……有4家公司都是相同情况
说个职场内的事，好几家了，公司内的新时代女性组成了女权互助联盟，然后上下其手，包括应聘，升值，宣传，福利，全给公司内的女性争取，结果被自己人坑了，贪污，帮忙瞒着，加薪，就算没达标也帮忙提上去，升职首选女性，结果法律部，文宣，人事，行政，财务，除了几个做牛做马的男员工，都是女性，然后有一家公司的老板有一天发现不对，公司的中下级领导层开会，9成以上都是女性，问就是能力出众，一半以上都是破格提升，有几个刚升了主管的，直接怀孕，大半年没来公司了，在休产假，这时候老板才惊了，后来发现整个公司内的权利都被架空了，这群女员工更听那几个女性领导的，对男领导的命令阳奉阴违，公司的帐面出现不小的不明支出，发现都是给女职员的福利。业务也出了不少问题为了内斗，到处使绊子，让男员工领导犯错，被查到后公司老板跟几个股东开会，问责几个职位最高的女领导跟下面的人事，财务，结果她们来了句，女性职场地位低，性别歧视强，性别红利半点没有，能力高都不被重用，她们只是为了给女性同胞争取平等对待，一切都是符合规定的，直接把老板跟股东惹火了，然后找了法律部，让她们起诉这批女的，然后更魔幻的是法律部给老板挖坑，当初的入职合约上就特别标注了相关福利待遇从优，起诉到一半，老板跟股东发现自己掉坑了，马上找了个专门打商业案件的律师所跟会计公司，联合清理公司内部情况，直接吓蒙了，143个女职员像，一年福利发放用了7000多万，加班费，补贴一点都没拉下，有好处全给了女同事，5500的底薪，加班加到了1w多，但是事没做多少，还发现她们跟有往来的一些公司签订合约时候有违规行为，一查，对面公司也是同样情况，然后老板马上联系对家……有4家公司都是相同情况