如果你的年终奖金少3000你会去找领导吗

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プーチン大統領

2021-01-22T16:37:46+00:00

楼主在某辣鸡央企,直属领导在年终评分的时候给我评分低,所以导致我年终奖金比应得的少了3000,而且因为评分低2021年我不能参加职称评审。非常麻烦。所有事情都耽误一年。

同部门同事都是正常的奖金,只有我少,自认为一年下来,工作也没失误,也没得罪领导。

同事让我主动去找领导谈,说领导不像是会给我穿小鞋的人,问问领导为什么要给我评分低,原因是什么。如果工作有失误,那么失误在哪里。

但是我觉得没必要,木已成舟,去谈只会让双方尴尬。自己更难堪。

考虑明年换一个部门了。跟领导关系不好根本不用工作,干啥都错。关键我还不知道为啥[s:ac:瞎]

卑微打工人真吐血,希望可以自己创业成功。[s:a2:怒]
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Argonaut

既然认为自己没有问题,不去问清楚嫌尴尬?你跟钱过不去还是富二代啊?
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! Jay

少3000?少30我都找他
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FirstDuck

你去问根本没意义
对方还能和你掏心掏肺?他肯定找一些冠冕堂皇的理由堵你,而不是真心告诉你他哪里看不惯你。更别说你长得太帅让他在女下属面前丢份了之类的理由他会讲嘛?
建议部分场合和领导走近一点,如果没给好脸,直接走人。

换我,如果我自我剖析自身没问题且实力过硬,我肯定立马走人。
当年我在一个老女人手下干活,得不到她一个好,加班到12点也没个表扬或者安慰,全是开空头支票,回头我找人请大领导吃饭要求换岗,我还专门通知她也一起来。

认清自己,认清他人。
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プーチン大統領

[quote][pid=489297637,25332052,1]Reply[/pid] Post by [uid=60279427]狗粮逆水[/uid] (2021-01-30 00:54):

既然认为自己没有问题,不去问清楚嫌尴尬?你跟钱过不去还是富二代啊?[/quote]直属领导给我评分然后报给单位,财务根据评分给奖金。
钱已经发完了,我去找也只能问清楚为什么少给我。
至于少给的钱,肯定不会补给我了。
所以我觉得多余问,问他为啥看不上我?
啊,好卑微。