Scotland
2021-09-10T03:30:49+00:00
感觉人事，部门主管，要求特别低，特别想把你招进来。
因为招人成功了，他们会有提成什么的。
问题来了，要求都这么低了，为什么还有人找不到工作呢？到底是谁在卡着呢？？
因为招人成功了，他们会有提成什么的。
问题来了，要求都这么低了，为什么还有人找不到工作呢？到底是谁在卡着呢？？
关于公司招聘，感觉特别疑惑。。
Zarn2200
每天工作多长时间，加班多少，收入多少，通勤时间多少，是否对未来跳槽有好处，都要考虑进入
𝓬𝓱𝓻𝓸𝓷𝓲𝔁
是拉人来面试吧，
招不招再说[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
招不招再说[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
se7m
有考核的，人事招人肯定有任务指标
Maliketh, The Black Blade
因为业务会严格啊。
不然招进来自己给他擦屁股么。。
不然招进来自己给他擦屁股么。。
Kariel
典型的公司没人啊。去了以后会发现所谓的部门主管，部门就你一个人
KyKy
我还觉得我要求很低呢
人家还不要我好吧
我拿到这个公司的offer之后
开价低了快1k去面试另一家公司
结果那家公司还拒绝我了
找工作的玩意，要双方都满意可太讲运气了
反正以我的经验就是大家都凑合过)
人家还不要我好吧
我拿到这个公司的offer之后
开价低了快1k去面试另一家公司
结果那家公司还拒绝我了
找工作的玩意，要双方都满意可太讲运气了
反正以我的经验就是大家都凑合过)
MMMM
[quote][tid=28461533]Topic[/tid] Post by [uid=60268557]每天吃个大西瓜[/uid] (2021-09-11 11:39):
感觉人事，部门主管，要求特别低，特别想把你招进来。
因为招人成功了，他们会有提成什么的。
问题来了，要求都这么低了，为什么还有人找不到工作呢？到底是谁在卡着呢？？[/quote]他们kpi是招人啊
感觉人事，部门主管，要求特别低，特别想把你招进来。
因为招人成功了，他们会有提成什么的。
问题来了，要求都这么低了，为什么还有人找不到工作呢？到底是谁在卡着呢？？[/quote]他们kpi是招人啊
Peripheralz
为了混kpi，反正人来了也不会让他入职
deathbox
招到应届生给免税吧，有的企业就是招来应届生使劲折磨，留下来血赚，走了不亏[s:ac:哭笑]