Reincarnated
2021-05-30T09:47:11+00:00
二线前排城市土著 干的一直都是运维
目前在三线城市大厂分公司干的运维外包
TOP应该有前5的大厂吧
对比网上说的那些说法
目前来说
我的工牌、内部账号、账号权限、日常福利零食活动 和正式员工都没有任何区别 (可能因为我是主管 助理工程师没有账号
唯一有区别的是工资和年终奖 我们这个城市的业务线的基层正式员工 月工资是没有我高的 年终奖未知
还有一个区别是正式员工疯狂加班 而我到点就走
这个城市的公司不一样的地方是没有食堂 其他城市有
而我大学毕业起就没有进过任何形式的食堂 我很讨厌食堂 。。。。so
至于为什么离开土著城市
一个上班打车55块钱 还没有公交车快的城市 为什么我要待着呢
你忘记了一个很重要的事，那就是收入，人家大厂正式工，主管级别，一年年收入百万，你自己能拿到这个数吗
学习方面 公司内部的学习平台。。。。肯定要比51之类的靠谱先进特别多。。。。。
目前这个三线城市除了空气不如二线外(我在老家有鼻炎 去三线秒好) 真的没有让我回家的动力
老家夏天40度 冬天体感零下20度没有暖气
三线夏天不需要空调 冬天有暖气
上下班堵车到怀疑人生 打车巨贵而且没有公交车快
找工作像跨国游 通勤要人命 真的让人爱不起来
Reply to [pid=520255194,26976223,1]Reply[/pid] Post by [uid=16127825]wellny83[/uid] (2021-05-30 17:57)工资这块上升管理岗 确实不能比
Reply to [pid=520256372,26976223,1]Reply[/pid] Post by [uid=2148063]endlessnano[/uid] (2021-05-30 18:02)我只是真实叙述我自己的事情 你不觉得≠不存在
你们有人上班打车55块钱还迟到2小时的吗 我真的是被这个劝退
外包行业不当人的确实占了绝大多数 但是也不是说100%都是不当人
拉倒吧 我认识的厉害od早给内转了。另外外包永远不会有归属感的，你始终是别的公司的人
保持学习吧
公司业务我提个风吹草动要裁员的话，外包绝对会在正式员工之前先优化掉
因为你在 三线城市大厂分公司。
这种非总部的分公司，都属于边缘人，而且也没啥高的职级。
top5，在三线有分公司的大厂，需要运维。
我能猜到的，滴滴，美团，拼多多 这种城市的分公司
阿里，腾讯，百度，字节，京东，网易，应该是没有三线城市的分公司
早上车和晚上车区别可大了去了，你敢说现在哪个外包还有这待遇?
Reply to [pid=520305422,26976223,1]Reply[/pid] Post by [uid=34200927]雷索[/uid] (2021-05-30 21:51)早上车确实非常重要 不过我也就是刚入职
Reply to [pid=520258074,26976223,1]Reply[/pid] Post by [uid=4881535]临街纪念[/uid] (2021-05-30 18:10)这个是自然的 不过这年头了 指不定谁裁谁呢
我现在在五百强一个央企外包，除了每个月食堂饭卡少了2000补贴，别的没有任何区别……工资还比人家多点，反正外包人员不如狗，虽然我也没加班过，天天浑水摸鱼。领导说今年会成立三级公司让我转正，到时候看吧。外包确实第一看公司，第二看外包公司。
Reply to [pid=520387506,26976223,1]Reply[/pid] Post by [uid=38669607]追忆灬似水年华[/uid] (2021-05-31 09:26)哈哈哈哈