SirFrostymugs
2022-02-11T12:08:30+00:00
而且指导的比内行好[s:ac:闪光]
是不是有时候外行人比内行更懂真正缺少的是什么
会不会......事情并不是一刀切
而是经过了深入的调查研究[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc587c6f9.png[/img]
做到世事洞明，只要研究一下，只是当领导，也不算外行。 内行们来说不定做不到赏罚分明，有派系利益
话都看人怎么讲。
你想说他外行领导内行，那就是他并非体育专业出身，懂个锤子运动。
你想说他是内行领导外行，那就是他才是专业管理人员，运动员懂个锤子管理。
像体育这种某个项目的运动员来负责所有项目的管理
还真的没有他这种看的周到和全面
寒战里边李文斌被叫廉政公署喝茶说的话可以完美解析仲文局长
他领导的是体育管理部门，又不是体育技术部门。技术他是外行，管理他是内行，现在证明是内行中的内行。反对外行指导内行是反对技术层面的外行对技术指手画脚
他不懂体育 但是他懂管理
就跟刘邦一样 不懂打仗 但是懂用人
这就够了[s:ac:哭笑]
不怕领导是外行，就怕领导是外行还瞎几把指手画脚出主意
稍微了解一点管理学的人就该知道，“外行管理内行”本来就是人类社会组织的常态和稳态。更规范的术语描述是“组织总是倾向于把人提升到他所不能胜任的岗位为止”。
不应该要求管理者成为他所管理的所有细分领域的内行。如果这种情况真的发生了，那只能说明组织没有人尽其用，对这个人大材小用了。