听说我们老板准备裁员。只赔n

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提前一个月通知就是n,当月就滚可以+1
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ninjafaces

自己协商啊,你牛逼可以谈到n+10,
不同意协商就是2n,或者接着干
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+1是没有提前一个月书面通知你才有
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Lemons

能马上发拿了就走,留好所有证据,仲裁到明年估计也是n+1
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提前通知就是n
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Takeo

+ by [ハ龟] (undefined)

提前一个月通知就是n,当月就滚可以+1

对法律不太懂就别误导人了 
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Annoyingostritch

+ by [四松] (undefined)

对法律不太懂就别误导人了 
你最懂?
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LazerFlashy

+ by [司马懿张靠自己] (undefined)

+1是没有提前一个月书面通知你才有

意思是提前一个月通知我的话我还能在公司摆烂一个月走是吧,跟n+1区别也不是特别大,
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+ by [四松] (undefined)

对法律不太懂就别误导人了?

懂哥来了?
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KD029

搞笑,中建数字局下面的数字公司前段时间还是是n,这段时间只有0.4到0.7n了。
茶
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Holly

+ by [若飞尘2] (undefined)

意思是提前一个月通知我的话我还能在公司摆烂一个月走是吧,跟n+1区别也不是特别大,
是的,所以按理说这一个月的钱老板怎么都得给,不如让你提前滚蛋
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weirdball

+ by [若飞尘2] (undefined)

意思是提前一个月通知我的话我还能在公司摆烂一个月走是吧,跟n+1区别也不是特别大,

摆烂确实可以摆烂,就看领导说不说,管不管了晕
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LazerFlashy

+ by [司马懿张靠自己] (undefined)

摆烂确实可以摆烂,就看领导说不说,管不管了晕

我都要走了他还咋管我哭笑大不了我天天跟他吵架,还解气
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kream

提前通知是n ,但是老板会发现让一个已经通知被裁的人在办公室坐一个月是很蠢的决定,只会在办公室散步负面情绪
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Takeo

+ by [ハ龟] (undefined)

懂哥来了?

法律对裁员有明确流程规定,事务操作中几乎很少有单位能够做到裁员裁多少、是否备案、是否优先考虑去留人员的人选,只有完全符合法律规定的裁员才是N+1,实际操作过程中都是跟你说裁员了,实际上任何程序都没有走,这种叫违法解除劳动关系,是2N

我学法律的,您也学法咱们可以交流下
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Paco

+ by [四松] (undefined)

法律对裁员有明确流程规定,事务操作中几乎很少有单位能够做到裁员裁多少、是否备案、是否优先考虑去留人员的人选,只有完全符合法律规定的裁员才是N+1,实际操作过程中都是跟你说裁员了,实际上任何程序都没有走,这种叫违法解除劳动关系,是2N

我学法律的,您也学法咱们可以交流下

建议专业人员直接联系楼主,帮忙仲裁2n。
成功了就让楼主把比n+1多出来的部分,分一半给你。
狠狠地打不专业的老哥的脸
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Sodaa

能拿n不错了
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bisly

+ by [若飞尘2] (undefined)

我都要走了他还咋管我哭笑大不了我天天跟他吵架,还解气

所以还不如给n+1让你提前一个月滚蛋,还能少点麻烦。

强行留你一个月,你又不干活,还拱火,对公司的价值是负的。