theowlthatplays
2021-11-25T03:09:04+00:00
这样不管公司招不招女员工 这税可一毛都少不了 招了之后呢 女员工休产假的成本也不是企业负担 不就解决问题了吗?
现在就是这样吧,只是收的少而已。变相单身税呗[s:ac:茶]
[quote][pid=569866763,29652829,1]Reply[/pid] Post by [uid=43280883]blood_flowers[/uid] (2021-11-30 11:17):
现在就是这样吧,只是收的少而已。变相单身税呗[s:ac:茶][/quote]那怎么别的帖子都在说是企业在负担呢?
你觉得中国企业的税还不够重吗?那不如全部行业改成国企,不管是税还是利润,全是国家的
[quote][pid=569867176,29652829,1]Reply[/pid] Post by [uid=42564326]丨七菱丨[/uid] (2021-11-30 11:18):
你这绕了一圈然后说成本不是企业承担,你在骗自己呢[/quote]企业负担不是应该的吗 但是这样可以解决性别歧视啊
Reply to [pid=569867217,29652829,1]Reply[/pid] Post by [uid=63619253]柠檬千秋杯[/uid] (2021-11-30 11:18)因为加税很容易造成许多小企业破产的
绕这一圈有意思吗,如何从根本上解决女员工怀孕期间,没人干活就算找来临时工你还得安置临时工的后续还有工作交接不畅的问题?
企业里自己的女员工都不想招女的
你企业招个女的只能当半个男的用,现在还要加税,我是老板肯定只招男的啊。
Reply to [pid=569867217,29652829,1]Reply[/pid] Post by [uid=63619253]柠檬千秋杯[/uid] (2021-11-30 11:18)
企业负担的就是女员工离职期间的工作量和哺乳期的工作量减少,工资是国家收了单身税在出
Reply to [pid=569867797,29652829,1]Reply[/pid] Post by [uid=63619253]柠檬千秋杯[/uid] (2021-11-30 11:20)麻烦你好好看看自己说的话,前脚说这样的动作不是企业承担成本,后脚承认这是企业来承担成本,麻烦你想好了再说
税负不是越高越好,如果企业倒闭的话,不仅收不到税,连就业都成问题了
国内企业税是40%[s:ac:哭笑] 再加的话企业都走自动化路线了
现在企业碳税也在进程中了 还有环保费用
得说清楚女员工休产假所谓的成本有哪些
一个是最直接的,女员工的工资,这是目前是五险一金里的生育险负责的,生育险是企业给交的,个人不用交,所以也可以说是企业负担的
另一个间接的,女员工从怀孕开始,各种产检请假,到生产之后的休假,这部分的工作谁来干,需不需要再招个人,尤其是那种一个萝卜一个坑的中小企业
还给企业加税?给不给企业回路了,要加税请给互联网公司和房地产加重税[s:ac:羞]
社保里面就有一项生育保险。
你不能一个税目换个名头重复收。