K2_Empire
2024-08-03T04:45:56+00:00
现在好的公司普遍不会留40以上的普通员工，博士毕业后都30+了，就10年不到的时候爬不上中高层的位置就基本给优化可以说读博士没什么性价比了除非回高校当老师
读博士毕业后都30+了，就业几年就给辞退有什么意义
الرجل الطيب
但凡家里有个非文科博士
mewkos
博士还去基层岗位，那也只有考公会这样，公务员40岁辞退？
Dripless...
你是博士么？
FloorCoffee
博士进企业就当中层，这你受得了吗
CRYPTIC
现在扩招了，还没读的慎重
Firebirdz
戳辣
本质上是延缓就业压力啊
为啥管你之后辞退
老爷看不得这些
那天还在和师兄开玩笑35岁博士毕业65岁退休他只干30年
我要是25岁硕士毕业干我得干40年
又输了
k west
35不要的是牛马岗，招博士难道不是为了科研吗？ 当然这个博士得不是文科的。
Grind
理工科博士能找到的工作一般没有35岁魔咒，文科生嘛好像除了考公考编去高校也没啥机会吧。
Dripless...
没记错博士进了体制一直直接就是干部身份。 有些直接是副科。
研究所招博士也是就着一辈子用的。
没人读博士为了进商业公司吧？
研究所招博士也是就着一辈子用的。
没人读博士为了进商业公司吧？
Punnett
能开出这种帖子，你顶天就是个呆专
所以别操心别人博士的事了，好吗
所以别操心别人博士的事了，好吗
Ａｒｉｓｅ
笑死
你提出这种问题的时候，就说明你压根不了解博士的就业现状
你提出这种问题的时候，就说明你压根不了解博士的就业现状
sainty
谢邀，非热门专业土博。37了，刚离职。向圈子里透露离职想法的时候就有好几个地方联系了…
最后挑了一家过百还有股权的…
国家在转型，科创型的企业特别是这几年所谓“硬科技”的项目在资本市场比较吃香。企业扩张的速度大于博士扩招的速度。拿我们圈子来说，这几年落地的大项目多得很，自然博士也缺的很。
最后挑了一家过百还有股权的…
国家在转型，科创型的企业特别是这几年所谓“硬科技”的项目在资本市场比较吃香。企业扩张的速度大于博士扩招的速度。拿我们圈子来说，这几年落地的大项目多得很，自然博士也缺的很。
rage_da_cherry
博士职位高，薪资也高，如果创造不了对应的利润，也有被辞退的风险
FrainiNN
确实有这种焦虑，不过一般不担心失业而是下家选择问题，被离职也有，不要低估有些狗币的嫉妒心理，进中层夸张了