destroy1439
2021-03-27T00:38:36+00:00
我们公司在机场做航空维保,工作强度大,早5至凌晨1点,做一休一。
公司规定有心血管慢性病的不要,45岁以上的员工都开掉的,这和延迟退休到65不矛盾吗?
不要一唱一和了,老实交钱就完事了,好好健身,争取活过百岁,大家加油?
65退休的意思是你65才能拿退休金,和你被公司开除没关系
?
你不会努力一点转计算机吗?
什么?计算机也不要35以上的? [s:ac:汗]
那你可以努力考公啊
什么?考公也不要35以上的?
延迟退休保障的是养老金盘子,不是保障你个人工作稳定
[quote][pid=505049088,26173067,1]Reply[/pid] Post by [uid=884891]shming[/uid] (2021-04-03 08:45):
65退休的意思是你65才能拿退休金,和你被公司开除没关系[/quote]推行延迟退休的条件不是完善用人用工保障体系吗?
意思就是你去扫大街/看门再做到65退休啊。谁管你开不开除,交钱就完事了[s:a2:doge]
[quote][pid=505050454,26173067,1]Reply[/pid] Post by [uid=42909557]Masterater[/uid] (2021-04-03 08:55):
推行延迟退休的条件不是完善用人用工保障体系吗?[/quote]你是不是地球人,怎么会有这么幼稚的想法[img]http://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc8638067.png[/img]