为什么大部分企业不要 35 以上的?

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Sigxo

因为 30 岁以下的年轻人多哭笑
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squishmop

年轻人事儿少便宜

另外上行下效
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Khropezzy

你不干有的是人干,这句话的重点是人,不是干嘲笑
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isaicastro12

便宜+法律不保护35以上的工作者
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Trazyツ

球球你们别上行下效了

某些职业需要35岁以下

是因为最低服务年限30年,所以他们35岁考试进去,65才可以退休,而且100%一辈子干基层,因为他们的领导比他们都小冷笑


不知道为什么你们这么激动

各个边区都欢迎你们35岁的人来。新疆,西藏,内蒙古

来吧,4类地区光补贴就2000,包吃包住。工资保底全部缴纳以后有4K到手。
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Lewis_f

+ by [hot1350] (undefined)

现在老年化这么严重,是因为年轻的好忽悠吗

谁说不要35岁以上的

明明是不要30岁以上的
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Hefaestus

年轻人有干劲、逼事少、好骗、脑子转得快、能加班熬夜
除非是特别吃经验的岗位,35岁怎么可能竞争得过00后
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Arise

+ by [灵精华] (undefined)

你不干有的是人干,这句话的重点是人,不是干嘲笑

那还是人口太多了,我也选择大了
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Arise

+ by [尼的帽子] (undefined)

便宜+法律不保护35以上的工作者

太惨了吧 自己做点啥也困难
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Arise

+ by [夺寂寞] (undefined)

年轻人有干劲、逼事少、好骗、脑子转得快、能加班熬夜
除非是特别吃经验的岗位,35岁怎么可能竞争得过00后

主要还是便宜吧
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Silky___Johnson

在这上面吃过亏的表示
35以上的想法太多,不好掌控

还有35岁出来找工作需要投简历而不是转介绍的
那大概率有问题
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Javi$R

等你当老板了,指不定不要三十岁以上的
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SmartGuy

+ by [子之手下棋] (undefined)

球球你们别上行下效了

某些职业需要35岁以下

是因为最低服务年限30年,所以他们35岁考试进去,65才可以退休,而且100%一辈子干基层,因为他们的领导比他们都小冷笑

什么叫30年服务年限 这规定不能改吗退休年限都能改?以前能找借口养老金的问题,现在都并轨了还有什么借壳。自己屁股不干净,就管不了下面企业。
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QueenBee

35人就爱出问题了,如果他出问题了企业还要出钱的。这是第一点,第二点身体也确实再走下坡路了我想泥潭中年人应该都明白的。第三点家庭拖累。
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hamdilly

25到35,已经是被人站起来猛踩十年的二手车了,发动机都要大修了。
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Ramen Oh

证明该岗位年轻人也(更)能胜任呗
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RayceHub

见识的多,不好画饼了哭笑
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BrettyB-

+ by [子之手下棋] (undefined)

球球你们别上行下效了

某些职业需要35岁以下

是因为最低服务年限30年,所以他们35岁考试进去,65才可以退休,而且100%一辈子干基层,因为他们的领导比他们都小冷笑

原来是怕35以上考进去的人难受吗?还有就是社保双轨制不是说了很多年了,怎么还坚持老套路了哭笑哭笑哭笑