国考省考限应届还是挺有道理的,体制内最喜欢刚毕业的小孩。

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Lions8u

2022-08-21T07:10:31+00:00

去年三不限招的俩人,一个从事业单位跳槽的大哥,整个一老咸鱼,处于半躺平状态,活该干是干,但是体制内的弯弯绕绕他也门清,根本不给你多派活的机会。另一个三十岁从私企考过来的大姐,有一百种理由请假,嘴上甜如蜜,活是一点也不干。

今天招来两个应届大学生,小伙子特别年轻还很帅,一看就是学生,见谁都叫老师,让干嘛干嘛[s:ac:哭笑]领导恨不得直接认干儿子了。
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sanemi shinazugawa

刚毕业当然随便欺负
两年后也是老油条[s:ac:茶]
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The Yak

这不是欺负老实人吗[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img][img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
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FreshIceCreqm

不是,人家该干的工作都干了,你还想让人家干啥?
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JackLee

欺负老实人,时间长了也会老油条[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img]
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Fried Cum

压榨越狠,变老油条越快
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Bella឵

刚毕业是有干劲,过两年就泯然众人矣了[s:ac:茶]
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aleluja

就怕干多干少一个待遇,提拔奖励的时候也不想着
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優木せつ菜

该干的干了,不该干的也让别人干?这不是欺负老实人吗
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Frank!!

行行好zsbd
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Mxrs

你让别人多干活提拔也优先考虑么?
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-Bob

欺负老实人这么理直气壮的嘛?[s:ac:哭笑][s:ac:哭笑]
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orisghost

保留一部分应届岗主要还是稳就业,其他方面还真没想那么多,老油条在哪个群体都存在,从用人单位角度就是赌进来的不是罢了[s:a2:鬼脸]
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Iήsͥⱥnͣeͫ°

谁让你们欺负老实人,欺负久了,都成油条[s:ac:抠鼻]
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Crazeddoctor

年轻人多干,业务能力出众,以后提拔可能会有你一份

30+的上岸的,自知无上升空间,不咸鱼你还想怎么样
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Sea_of_Pugs

啧啧啧
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panda.

等过两年他发现干多干少一个样的时候就进化成咸鱼了
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panda.

[quote][pid=635516510,33250638,1]Reply[/pid] Post by [uid=25473013]lovefdie[/uid] (2022-08-27 15:18):

这不是欺负老实人吗[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img][img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_201209/14/-47218_5052bc4cc6331.png[/img][/quote]您要这么说,那还真是[s:a2:doge]
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₸ristan

“让干嘛干嘛”
那提干涨级别的时候想到他了吗?
光干活的时候想到人,那小伙儿转正立马成你口中老油条
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Frenglish

楼上想的也太美好了吧...

但凡老油条有点用,也不至于一点用也没有。

体制内老油条无敌吗?无敌,有用吗那是真没用。

体制内年轻人之所以累,就是楼上合理得不行的老油条搞得。