Allie
2022-05-04T06:28:14+00:00
土木狗一个,公司一般是25号左右交社保和发工资,那我应该在什么时候跑路比较合适,不会影响工资发放和这个月社保缴纳
社保是上个月扣下个月的,你应该搞清楚公司结工资的周期,比如是上月3号到这个月2号,那你就这个月3号跑
[quote][pid=610064599,31869001,1]Reply[/pid] Post by [uid=64116842]兀那腌臜厮退后[/uid] (2022-05-12 14:42):
社保是上个月扣下个月的,你应该搞清楚公司结工资的周期,比如是上月3号到这个月2号,那你就这个月3号跑[/quote]每月工资就是在每月26号左右,但是我不想再熬这么久,就想问问合适的时间
按照法律规定,哪怕你这个月只上了1天班,公司也必须给你买社保,除非你提出不买免得你下家不方便什么的。
不过实际上很多公司执行的是一个比较模糊的政策,比如15号前离职就不买当月社保(买了也会找社保局退回来,让公司少亏点钱)15号之后离职就不做退款操作了这个月买进去了等。
所以你要是愿意跟公司刚,你随时可以跑路,敢不买就劳动仲裁见;
你如果愿意少点麻烦事,就去搞清楚这个信息,找负责的人事问清楚公司的社保购买是怎么执行的;
工资一般不用担心,上1天班就有1天钱,少发不发工资在哪里都没道理,跟社保还不一样
15号前辞职(走人)都要交社保,不是指提出辞职时间
[quote][pid=610067260,31869001,1]Reply[/pid] Post by [uid=42575433]f咖[/uid] (2022-05-12 14:52):
15号前辞职(走人)都要交社保,不是指提出辞职时间[/quote]意思就是实际离职在15日之后就交这个月社保吗
Reply to [pid=610069607,31869001,1]Reply[/pid] Post by [uid=42805485]重烟[/uid] (2022-05-12 15:02)大部分公司都默认这么做的,一般都是15号之后走,然后15号之前入职,社保就不会断