Sh1nobii
2021-03-26T04:25:52+00:00
施工单位下面的项目部，项目上的伙食两年来一直以来都是出名的差，多次提议怎么改善但未得到解决，管理人员跟杂工、保安一起吃的，不分开！过年后发现饭堂隔壁的小房里居然开起了小灶，管后勤的只叫项目经理、生产经理、施工主管、技术这些进去去吃，就是说只有他们才有份在里面吃，我岗位是资料主管，这都要划分个369等，觉得太没意思了，还有话费补贴也是，项目经理每月200、生产经理150、施工、测量主管也有100，我也就只能跟随大众只有50元的补贴，虽然差的50元，但感觉好没意思！
开工时住板房，后来因为宿舍里有人打呼噜，我不习惯就出去租房了，床位一直有留着，一个月偶尔也有几天中午在板房休息，现在装修阶段人多了，后勤要我让出来，我问我外面租房有没有多少补贴，她又说没有，真是日了狗
就单纯吐槽一下，工程年底计划竣工验收，我都想现在辞职不干，丢下这个摊子，让他们知道工程资料也是重要组成部分
我们项目部吃的也不行，都是自己下饭馆或者蹭分包商的饭[s:a2:不明觉厉]
想多了。工程上离了谁都能继续干下去 说句不好听的 把施工单位换了一样能顺利竣工 你信不。。
[quote][pid=504311751,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=6772249]zmy2413[/uid] (2021-03-31 12:40):
想多了。工程上离了谁都能继续干下去 说句不好听的 把施工单位换了一样能顺利竣工 你信不。。[/quote]资料主管，等快竣工的时候再撩蹶子，那叫一个酸爽[s:ac:哭笑]
[quote][pid=504311213,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=39182596]興趣使然的魔法[/uid] (2021-03-31 12:38):
我们项目部吃的也不行，都是自己下饭馆或者蹭分包商的饭[s:a2:不明觉厉][/quote]难吃大伙都是这样吃倒没什么，主要是都是项目上的管理人员还要分369等、区别对待
Reply to [pid=504312114,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=21386814]神様の恩呐哒[/uid] (2021-03-31 12:41)[s:ac:哭笑]全项目成员一起赶资料的时候那叫一个酸爽，补资料补的那是一个嗨
[quote][pid=504312796,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=60586743]eadise[/uid] (2021-03-31 12:44):
[s:ac:哭笑]全项目成员一起赶资料的时候那叫一个酸爽，补资料补的那是一个嗨[/quote]特别是各种检测报告，隐蔽资料，现场签证，会议记录以及影像资料[s:ac:哭笑]
我能想到各种求爹爹告奶奶找其他单位补漏缺的鸡飞狗跳[s:ac:哭笑]
要么是本身你的岗位不重要
或者是他人没有觉得你的工作重要
只有当那些人觉得你对他们有利才会巴结你吧
我目前的状态就很嗨！[s:ac:哭笑] 补资料
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[quote][pid=504311751,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=6772249]zmy2413[/uid] (2021-03-31 12:40):
想多了。工程上离了谁都能继续干下去 说句不好听的 把施工单位换了一样能顺利竣工 你信不。。[/quote]这个信，但是这个时候辞职最能体现资料的价值，这个月初甲方公司上面下来开资料专题会，说叫甲方项目部发文给施工单位，现有的资料员(主要是主管)不能走[s:pg:冻]，要是施工单位领导能觉得资料员有那么重要就不会这样对待我们了
啥破单位啊[s:ac:汗]我刚入职离家近的省建工地食堂都顿顿有肉
[quote][pid=504316382,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=834238]flysum[/uid] (2021-03-31 12:58):
我目前的状态就很嗨！[s:ac:哭笑] 补资料
[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202103/31/-vabhQuws4-ivsdK22T1kShs-12h.jpg.medium.jpg[/img][img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202103/31/-vabhQuws4-l9myK1vT1kShs-12h.jpg.medium.jpg[/img][img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202103/31/-vabhQuws5-ft4ZbT1kShs-12h.jpg.medium.jpg[/img][img]./[/quote]哥们，拍一下资料厚度得了，大家知道你辛苦了！项目信息别透露出来啊，给自己找麻烦啊
[quote][pid=504314591,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=10437917]钢铁月球[/uid] (2021-03-31 12:51):
要么是本身你的岗位不重要
或者是他人没有觉得你的工作重要
只有当那些人觉得你对他们有利才会巴结你吧[/quote]现在就是这么个尴尬地位，干现场施工的大部分都拽得不行，反正他们也没什么事求资料室，反而要他们提供整改照片还要求着他们！后勤(劳资)经常要下面的资料员帮她干活，自己事不愿意加班，好处又轮不到叫资料员
[quote][pid=504316382,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=834238]flysum[/uid] (2021-03-31 12:58):
我目前的状态就很嗨！[s:ac:哭笑] 补资料
[img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202103/31/-vabhQuws4-ivsdK22T1kShs-12h.jpg.medium.jpg[/img][img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202103/31/-vabhQuws4-l9myK1vT1kShs-12h.jpg.medium.jpg[/img][img]https://img.nga.178.com/attachments/mon_202103/31/-vabhQuws5-ft4ZbT1kShs-12h.jpg.medium.jpg[/img][img]./[/quote]老哥能透露下你工资多少吗
[quote][pid=504318716,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=2446599]云霏婿[/uid] (2021-03-31 13:07):
抓紧找好下家吧 你这心态肯定要走的[/quote]其实我还是不好意思在接近验收阶段辞职的，只是这些操作太不讲武德了
[quote][pid=504317782,26130561,1]Reply[/pid] Post by [uid=39379261]土耳其冰淇淋丶[/uid] (2021-03-31 13:03):
啥破单位啊[s:ac:汗]我刚入职离家近的省建工地食堂都顿顿有肉[/quote]国企可能没那么明显吧，我这是私企
实事求是的说，你的岗位工作内容重要性真比不上那些吃小炒的岗位。换句话说，你的被替代性很高。资料可以补，可以造，都行。具体施工管理、施工过程出个纰漏你试试？有这心态，不如干脆考虑再深刻点，要不要考虑该考证考证，该转岗转岗？施工单位大多差不了多少，要改变现状，不如从根本上解决问题