zlo
2022-03-30T15:53:01+00:00
我们现在的领导不知道是装的还是真的 都菜的抠脚 喜欢整一些虚的东西让人做
举个例子。部门要开拓新市场，领导想了个方向让手下去尝试，反馈出来以后，领导直接不看底下人做的调研报告，回头自己想别的办法开拓去了，结果开拓的也不成功。
再举个例子，员工每周要写周报，新领导说自己不喜欢看周报，因此要看工作时长判断员工工作好不好，但有的项目长有点短，有的难有的简单还有的根本不赚钱但是客户就是要，导致工作很难量化，但是领导还是强推了一个量化考核，搞得大家怨声载道。
虽然领导整的活不影响我们现在的业绩和薪资，钱不涨但是也不少发，但我是没想到领导会这么菜，感觉在她手下干活侮辱了我的智商，每天看到他就烦，不想和他坐在一个办公室里了，请问这种情况我应该怎么处理呢
举个例子。部门要开拓新市场，领导想了个方向让手下去尝试，反馈出来以后，领导直接不看底下人做的调研报告，回头自己想别的办法开拓去了，结果开拓的也不成功。
再举个例子，员工每周要写周报，新领导说自己不喜欢看周报，因此要看工作时长判断员工工作好不好，但有的项目长有点短，有的难有的简单还有的根本不赚钱但是客户就是要，导致工作很难量化，但是领导还是强推了一个量化考核，搞得大家怨声载道。
虽然领导整的活不影响我们现在的业绩和薪资，钱不涨但是也不少发，但我是没想到领导会这么菜，感觉在她手下干活侮辱了我的智商，每天看到他就烦，不想和他坐在一个办公室里了，请问这种情况我应该怎么处理呢