jali
2024-04-26T00:02:54+00:00
不可避免的团队内的小团队，团员之间的矛盾和离心离德
个人的目的也不一样，有把项目当孩子的，也有来混混的
都不敢想以前人是怎么那么厉害
能所有工人团结起来，所有无产阶级团结起来
个人的目的也不一样，有把项目当孩子的，也有来混混的
都不敢想以前人是怎么那么厉害
能所有工人团结起来，所有无产阶级团结起来
上班后才知道带团队有多难
Anttwan
简单说就是让人有奔头，没奔头我也躺平
Lion Sin
和魔兽世界其实某种程度上差不多
大部分人都有更重要的事情
leader要想办法哄着人来打团
大部分人都有更重要的事情
leader要想办法哄着人来打团
KrakenThunder69
分清楚自己人、可拉拢、混混、不可拉拢
你要做到的就是支持自己人，拉拢中立，安抚混混，敲打反对你的
只看关系不看能力的
你要做到的就是支持自己人，拉拢中立，安抚混混，敲打反对你的
只看关系不看能力的
SpedPhone
没有人事权的领导不叫领导 纯粹浪费时间
-xA1
抓紧财权，有才肯干的是骨干，有才懒干的多激励，无才肯干的多教育，无才懒干的赶紧优化了。没财权的话……你操什么心玩什么命啊
Call me Tôm 40k
你慢慢会发现:韩信点兵，多多益善 这句话的含金量有多高
GAMERVFX
有没有可能
以前的环境使人团结呢
以前的环境使人团结呢
Asthmatic Daddy
在wow里开过40人团的都知道
特别是dkp团，一半是混子
特别是dkp团，一半是混子
FundamentalsGaming
有没有一碗水端平
AmityExpress
为什么当领导工资那么高，不就是他要有能力把不同类型的人，的时间人力压榨出来吗？
PS1 Hagrid
所以领导工资高没问题，很多人这看不顺眼那看不顺眼的，你让他来他是真干不了
Vivotic
蛋糕有限，人的欲望、能力和努力程度也参差不齐。可能还要加上只吃饭不干活的关系户，注定了无法分配到让所有人都满意。
一般的团队，背景深厚的，天赋异禀的，吃苦耐劳的，混吃等死的，这几类人都有。功劳又不能日结，所以记得要经常给中间两类人多画饼，有溢出的功劳可以适当分一点。躺平的那一类，给点简单重复劳动，不奖不惩。
Endercheetah
给现金奖励是最有效最直观的，但是大家都知道这个计谋好用为啥没人用呢？
CommonLoot
团队里全都是卷王问题才大，总要有好有坏，分出层次，分配赏罚的时候才不会头疼。
DarknesS
公会25人团都有几个大秘境车队。
PhoenixHeat
团队领导有提成，团长双倍工资，本来目标就不一样，怎么让人共情，你是为了多带老板多分钱，团员是为了冲分不加班，一开始就是矛盾的
Worthy Opponent
你发钱啊 多少钱啊这卖命
骑车上班后才发现有些乱停的杂种真是恶心
[水一帖] 上班后才发现，手写的话，小学生字体才是永远的神！写小学生字体的瞬间好感度拉满
设计院这么辛苦吗，身边一个在省设计院上班的室友，几乎每天10点后才到家，国庆也加班。。。
接受调查组谈话后，咸阳被裁医护接通知回医院上班
[讨论] [新闻] 咸阳“被裁”医护人员：接受调查组谈话后接通知回医院上班
孔二愣：“上任三周后我才开始明白，目前热刺的水平还没有那么高。”
随便点进一个文娱，在天后演唱会上天后唱中国风，穿越男主作为观众唱青花瓷，观众震惊，感慨这才是中国风——天后唱的是水调歌头
#小区端午包粽子食材被人连盆端走# 视频曝光后上门要求拍摄者道歉
上班后想坚持学习点什么感觉真的好难